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Françoise ROMAGNA

IVRY SUR SEINE

En résumé

Assistante RH et COMMERCIALE

Mes compétences :
SAP

Entreprises

  • Fnac - RESPONSABLE RH ET FINANCE

    IVRY SUR SEINE 2008 - maintenant FNAC (Commerce de produits culturels et techniques)

    Gestion du personnel : contrats - visites médicales - suivi entrées sorties - formations - gestion notes de frais - gestion des chèques déjeuner - attestations diverses - gestion du personnel intérimaire.

    Gestion administrative : suivi des stocks flux - régularisations - dépréciation - clients administratifs - fournisseurs - facturation - gestion des commandes produits techniques, éditoriaux - trésorerie validation comptable des journées de caisse - gestion des chèques KDO, suivi des comptes dans SAP, clôture mensuelle. Réunions et comptes rendus.

    Gestion finance: suivis commerciaux des fournisseurs et clients, gestion des factures P.T P.E, SAV, relances clients, gestion des autoproduits - relation clientèle clôture comptable de fin de mois sur SAP.
  • VAMO - ASSISTANTE COMMERCIALE ET ADMINISTRATIVE

    2004 - 2008 Gestion administrative : courrier, frappe de devis, factures, suivi du personnel, accueil téléphonique, prises de notes en réunion, comptes rendus.

    Gestion commerciale : accueil clientèle - élaboration de devis - facturation - gestion des transports marchandises - relances clients - prospection téléphonique en fonction de listing - prise de rendez-vous.
  • Agence de gestion du personnel des grandes surfaces - ASSISTANTE COMMERCIALE ET ADMINISTRATIVE

    1995 - 2004 Gestion administrative et du personnel : contrats, payes et facturation, documents administratifs pour le personnel CERFA, déclarations, visites médicales, gestion des entrées/sorties, gestion des déplacements, formations, notes de frais.

    Gestion commerciale : accueil clientèle - élaboration de devis - facturation - gestion- relances clients - prospection téléphonique, plannings des commerciaux.
  • SOGINTER - ASSISTANTE COMMERCIALE ET ADMINISTRATIVE

    1990 - 1995 Gestion administrative et du personnel : recrutement, contrat, gestion des relevés d'heures, payes et facturation, documents administratifs pour le personnel CERFA, déclarations, visites médicales, gestion des entrées/sorties.

    Gestion commerciale : accueil clientèle - élaboration de devis - facturation - gestion- relances clients - prospection téléphonique en fonction de listing, RDV commerciaux.
  • GILCLAUDE - SECRETAIRE ADMINISTRATIVE

    1984 - 1990 Gestion administrative

Formations

Pas de formation renseignée

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