2006 - maintenant• Recrutement, intégration et suivi des nouveaux collaborateurs • Formation et évaluation des collaborateurs • Développement des savoir-faire et savoir-être des collaborateurs • Animation de réunions • Définition, mise en œuvre et suivi des priorités régionales • Déterminer et respecter les engagements budgétaires à travers une gestion rigoureuse des lignes du compte d’exploitation • Garantit le dépassement des objectifs qualitatifs et quantitatifs en pilotant les indicateurs de gestion • Participation à l’élaboration des règles commerciales Minelli et de certaines procédures • Mise en place et contrôle du respect de la politique commerciale et des procédures • Contrôle et suivi du merchandising • Collaboration avec les grands magasins Galeries Lafayette et Printemps • Participation à l’intégration et à la formation des nouveaux directeurs régionaux • Participation aux projets d’expansion (visite site) • Construction de formation (formation vente)
San Marina Groupe VIVARTE
- Directrice/Animatrice de magasin
2000 - 2006• Recrutement, intégration, formation et suivi des collaborateurs • Animation de réunions • Formation et suivi des collaborateurs sur d’autres points de vente déterminés par le directeur régional • Accueil, conseil et vente des produits San Marina • Développement du chiffre d’affaire à travers le pilotage des indicateurs de gestion • Garantit l’application des règles commerciales • Assure le respect des procédures administratives et comptables • Garantit la gestion des stocks • Visite de la concurrence
New Look
- Adjointe
Dorset1996 - 2000recrutement, accompagnement et formation de l'équipe, organisation administrative, vente sur le terrain
remplacement de la responsable pendant quelques mois dans toutes ses fonctions
