Puteaux2003 - 2005Gestion de portefeuille de clients grand compte (de 1 000 à 15 000 salariés)
- Négociations avec les DRH ou Compensation Benefit Manager (aménagements des contrats, conseil juridique, optimisation fiscale et sociale des régimes)
- Négociations tarifaires avec les assureurs – Etude technique des comptes
- Gestion des appels d’offres
- Reporting annuel et négociations avec les partenaires sociaux
Prospection
- Missions de conseil en protection sociale ou prospection de mandats de courtage et/ou gestion grâce aux introductions du réseau Marsh (pool IARD du groupe MMC) ou du réseau International du groupe MMC
- Saturation du portefeuille : mise en place de nouveaux contrats, obtention de mandat de courtage et ou de gestion
GENERALI
- Responsable souscription retraite
Saint-Denis1999 - 2003Missions confiées :
Création du service
- Recrutement / formation
- positionnement du service dans l’organisation interne
Mise en place et développement de l’activité de “préretraite d’entreprise”
- élaboration du produit/concept (Etude juridique et technique. Recherche de solutions financières appropriées)
- gestion des contrats
- formation des commerciaux à la vente
Chiffre d’affaires 2001 réalisé : 83 millions d’euros
Chiffre d’affaires 2002 réalisé : 29 millions d’euros
Création de nouveaux produits dédiés (courtiers/réseaux)
- élaboration de l’offre technique, de la gestion financière et du commissionnement
- rédaction des conditions générales et des accords de partenariat
Réponse aux appels d’offres pour tout type de produit retraite. Négociation directe avec les DRH et DAF.
Elaboration de solutions de gestion financière pour répondre aux demandes spécifiques de certains clients (gestion actif/ passif dédiée).
