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Geoffrey BOURGUET

montpellier

En résumé

Éducateur Spécialisé de formation, j'ai eu l'occasion d'exercer dans diverses institutions qui ont contribué à développer mon goût à concevoir et mettre en oeuvre de multiples projets tout en travaillant en équipe. J'ai donc commencé à m'intéresser de près aux missions des chefs de services et directeurs des établissements; il m'est donc apparu pertinent de reprendre une formation pour me permettre d'exercer dans un cadre où je pourrais allier organisation, prise de responsabilité, travail en équipe et gestion de projet, tout en intervenant dans mon secteur d'activité : l'éducation spécialisé.

Entreprises

  • Foyer Departemental De L'enfance Et De La Famille - Chef de service

    montpellier 2019 - 2020 - Groupe des Jeunes enfants

    Management des ressources humaines,
    Pilotage d'activité,
    Gestion administrative du service
    Veille à l'application du projet d'établissement
    Mise en oeuvre des projets personnalisées des enfants
    Liens auprès des instances partenaires (ASE, juges des enfants...)

    - Service d'accueil et d'intégration par l'autonomie (MNA)
    Pilotage de deux unités : Groupe d'accueil d'urgence pour primo-arrivants et Service d'accès à l'autonomie pour mineurs confiés au département

    Création et développement d'activité (Projet de service)
    Management des ressources humaines
    Gestion et organisation des services
    Lien auprès de l'aide sociale à l'enfance
    Veille à l'application et à l'élaboration des projets personnalisés des jeunes

  • Foyer d'Accueil Médicalisé Triade, Association Rénovation - Adjoint de Direction

    2018 - 2019 - Organisation Managériale : Planification du temps de travail de l’équipe éducative, Gestion des effectifs d’encadrement, Gestion de l’absentéisme et du remplacement MEDICOOP, Administration de plannings mensuels pour l’équipe éducative, Instauration de cycles horaires de travail pour un prévisionnel à l’année, Pose des congés.

    - Ressources Humaines : Edition de contrats et avenants, Recrutements, Veille juridique sur le droit du travail, Tiers entre le service RH et les salariés de l’établissement

    - Conduite de projet d’établissement: Participation à l’écriture du projet d’établissement, participation aux divers comités de pilotage sur la ré-architecture des locaux, la réorganisation des unités et la prise en charge des résidents dans cette réorganisation ; mise en place de groupes de travail autour de l’ergonomie du travail

  • R'd'accueil, Association Rénovation - Élève Directeur

    2018 - 2018

  • Direction Générale, Association Rénovation - Élève Directeur

    2017 - 2018 - Ressources Humaines: Edition de contrats et avenants, Recrutements, Veille juridique sur le droit du travail

    - Conduite d'un projet d'établissement : Veille juridique sur l’habilitation d’un établissement ; Travail en partenariat avec un cabinet d’avocats pour établir une éventuelle contractualisation avec le département ; participation à l’écriture du projet d’établissement, participation aux divers comités de pilotage sur la ré-architecture des locaux, la réorganisation des unités et la prise en charge des résidents dans cette réorganisation

  • Centre Departemental Enfant & Famille - Educateur Spécialisé

    BESANCON 2017 - 2017 Foyer de l’enfance HEGOA (10-14 ans.)
    - Rédaction de projets
    - Conception et conduite d’actions socio-éducatives individuelles et collectives
    - Références éducatives
    - Médiation familiale
    - Animation de la vie quotidienne du foyer
    - Accompagnement social et éducatif du jeune et de sa famille dans son orientation
    - Implication dans les dynamiques partenariats et institutionnelles

  • Le Girofard - Intervenant Social

    2016 - 2017 Volontariat de 8 h semaine sur le Pôle des demandeurs d'asiles

    - Préparation aux entretiens OFPRA
    - Implication dans les dynamiques partenariales
    - Ecouter, informer et orienter
    - Favoriser l’insertion sociale
    - Offrir un cadre d’échange sécurisant

  • IME Saute Mouton, Institut Don bosco - Educateur Spécialisé

    2016 - 2017 IME Spécialisé dans le domaine de l'Autisme

    Stage de fin d'étude puis C.D.D.

    -Rédaction de projets personnalisés
    - Conception et conduite d’actions socio-éducatives individuelles et collectives
    - Gestion de la vie quotidienne sur l’internat,
    - Mise en place d’ateliers à finalité éducative
    - Faciliter le développement des compétences et l’épanouissement social du public
    - Implication dans les dynamiques partenariales et institutionnelles

  • Centre communautaire COOPERE - Educateur Spécialisé

    2015 - 2015 Centre communautaire pour la parentalité des hommes sur le quartier Rosemont de Montréal
    Stage

    - Rédaction de projets, conception et conduite d’actions socio-éducatives collectives
    - Médiation familiale
    - Mise en place d’ateliers à finalité éducative père et enfant,
    - Implication dans les dynamiques partenariales et institutionnelles
    - Diagnostic social, évaluation et observation : violence conjugale et familiale

  • Emmaüs - Educateur Spécialisé

    Montreuil 2015 - 2015 Accueil d'urgence PALMER, plan hivernal
    Stage

    -Animation de la vie de l’accueil
    - Information et orientation
    - Accompagnement social
    - Etablissement d’un cadre sécurisé en vue d’une mise à l’abri
    - Implication dans les dynamiques partenariales et institutionnelles
    - Diagnostic social, évaluation et observation

  • Solincité Plein Sud - Directeur de séjour adapté

    2014 - 2016 Multiples C.D.D. Lors des vacances scolaires

    -Rédaction des projets de séjours
    - Gestion budgétaire
    - Administration des plannings des équipes
    - Gestion de risques et de la sécurité
    - Animation spécialisée et adaptée à la pathologie de l’usager
    - Rédaction de divers rapports et synthèses liés au suivi éducatif de l’usager dans son établissement d’origine
    - Application du projet associatif

Formations

  • Msc & Mba Inseec

    Bordeaux 2017 - 2019 Titre Niveau I

    Conception et conduite d’un projet d’établissement et de service
    -Création et développement d’un établissement
    Identification des besoins, étude de faisabilité, S.W.O.T., plan de financement, négociation
    - Stratégie de gestion
    Méthodologie d’analyse, ciblage des besoins, définitions d’axes de travail, mise en place d’un plan stratégique d’évolution
    - Évaluation du fonctionnement
    Utilisation

  • IRTS Aquitaine

    Talence 2014 - 2017 Diplôme d'état d’Educateur Spécialisé

    Etablissement d'une relation, diagnostic éducatif

    - S’approprie et analyse les informations concernant la commande sociale et la situation de la personne ou du groupe
    - Établir une relation éducative avec la personne, la famille ou le groupe
    - Élaborer un diagnostic éducatif, une hypothèse d'intervention socio-éducative et préfigure un projet individuel adapté à la situation de la personne (

Réseau

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