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Geoffrey LAW

PARIS

En résumé

Double Culture Française et Britannique

. MISE EN PLACE DE LA STRATEGIE MARKETING DE DEVELOPPEMENT INTERNATIONAL
. RESPECT DE L’IDENTITE DES MARQUES DANS UN ENVIRONNEMENT COMPETITIF
. RECRUTEMENT ET MANAGEMENT D’EQUIPES
. NEGOCIATION A HAUT NIVEAU
. MAXIMISATION DES VENTES ET DES PROFITS

Mes compétences :
Cosmétique
International
Luxe
Parfum

Entreprises

  • LIBERTY VIEW - Associé-gérant

    2009 - maintenant DÉVELOPPEMENT INTERNATIONAL
    Votre partenaire commercial
    15 ans d’expérience professionnelle avec des multinationales et des PME

    - Définition et mise en œuvre de la stratégie marketing et commerciale
    - Référencement des marques : grands magasins, distribution spécifique
    - Développement d’offres produit propres au marché européen en synergie avec les marques
    - Suivi commercial terrain

    (Liste de partenaires sur demande)
  • LONG RANGE SYSTEMS, Fabricant américain de systèmes de radio communication sur site - RESPONSABLE EUROPE

    2006 - 2008 Filiale Européenne – 11 distributeurs, 2 agents
    CA 2006: 370 K€, 2007: 900 K€, Obj. 2008: 1.500 K€
    . Création de la filiale. Enregistrement de la société, homologation des produits et dépôt de la marque au niveau européen
    . Définition et mise en œuvre de la stratégie de développement
    . Recrutement d'une équipe et mise en place du réseau de distribution : distributeurs, agents et clients directs
    . Participation aux salons de la profession
  • L’ORÉAL, DIVISION PRODUITS DE LUXE - RESPONSABLE DE ZONE

    2002 - 2006 DIRECTEUR REGIONAL, LANCÔME FRANCE (13 mois)
    Chiffre d’affaires de la zone couverte: 40 M€, représentant 40% des ventes Lancôme France
    Equipe : 10 commerciaux et 50 conseillères de beauté en grands magasins
    Distribution : Chaînes nationales et régionales, duty free shopping, grands magasins et indépendants
    . Mise en oeuvre commerciale de la stratégie de la marque
    . Réorganisation et dynamisation de la force commerciale
    . Mise en place d’outils d’aide à la vente
    . Négociation avec la distribution sur un marché mature et fortement concurrentiel
    . Augmentation des ventes de 11% en valeur sur un marché français atone (0,3% / 2005)

    RESPONSABLE DE ZONE, TRAVEL RETAIL EUROPE (Duty free) (36 mois)
    Marques: ARMANI, RALPH LAUREN, CACHAREL, PALOMA PICASSO, GUY LAROCHE et LANCÔME
    Pays: Israël, Turquie, Grèce, Chypre et Malte
    Chiffre d’affaires : 16 M€ - Budget 3 M€
    Equipe : 5 responsables pays, 54 conseillères de beauté
    Distribution : 17 distributeurs 300 points de ventes
    . Définition et gestion du compte de résultat
    . Croissance de la rentabilité de 4% et des ventes de 12% en valeur
    . Mise en place commerciale du plan marketing
    . Négociation avec les distributeurs des conditions, des emplacements et des mises en avant
    . Augmentation de la visibilité des marques sur des marchés en pleine réorganisation
    . Recrutement et management d’une équipe commerciale
  • BELL LABORATORIES, Fabricant américain de produits chimiques - RESPONSABLE EUROPE

    1998 - 2002 Chiffre d’affaires : 5 M€
    Distribution : Circuits professionnels, agricoles et grand public
    11 distributeurs, 5 revendeurs et 2 agents
    . Définition et mise en place de la stratégie marketing en Europe
    . Développement de la distribution et des ventes de 103% en 3 ans
    . Introduction de la marque sur la distribution grand public
  • SUDAFEX – Sté de distribution de produits d’épicerie fine - RESPONSABLE COMMERCIAL FRANCE

    1996 - 1998 Chiffre d’affaires : 2 M€
    Circuits de distribution : GMS et Magasins d’Epicerie Fine
    . Négociation en centrale d’achat des référencements produits
    . Négociation et mise en place du trade marketing
    . Augmentation des ventes de 15% en valeur sur un an
  • GROUPE AUCHAN – Leader en Grande Distribution - CHEF DE RAYON – Magasin de Val de Fontenay, France

    1995 - 1996 Chiffre d’affaires : 26 M€
    Equipe : 10 employés, 1 assistante
    . Croissance de la rentabilité par la négociation des prix et la rationalisation des stocks
    . Recrutement et encadrement d’une équipe terrain
    . Mise en place des accords nationaux
    . Responsable du projet pilote, rayon ethnique : négociation, définition de prix, lancements

Formations

  • ASSAS (Paris)

    Paris 1992 - 1994 Master in Business Management
  • Lycée Grand St Gregoire

    Tours 1980 - 1987 A Level in science

    ST GRÉGOIRE DE TOURS SCHOOL, FRANCE
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