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Geoffroy AUZOU

PARIS

Electionseuropéennes 2024

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En résumé

Diplômé d'HEC Paris en 2011 (majeure Entrepreneurs). Après une expérience de manager général dans une entreprise sociale issue d'ONG au Cambodge, je cherche désormais un emploi autour des problématiques de business développement, de stratégie, de développement international et de développement durable.

Mes compétences :
WordPress
Supply Chain
Microsoft Excel

Entreprises

  • Banteay Prieb - Entreprise sociale d'artisanat - 40 salariés, 120K$ de CA. - Directeur de production/commercialisation

    2012 - 2014 Manager général d'une entreprise sociale issue d'une ONG au Cambodge - Création du poste
    Objectif : professionnaliser l'équipe pour l'amener vers un fonctionnement pérenne d'entreprise
    * Stratégie : Définition d'une stratégie; rédaction et présentation d'un business plan en Assemblée Générale. ;
    * Production : Ajustement des méthodes et des circuits de production. Rationalisation de l'espace en ateliers. Mise en place et suivi de plannings de production mensuels. Hausse de la productivité de 50%. Coordination de formations pour monter en gamme. Travail auprès de designers pour le renouvellement du catalogue.
    * Stocks: Achat d'un progiciel de gestion des stocks produits finis et de leurs ventes. Formation du responsable à l'analyse du stock et mise sur pied d'une méthode mensuelle d'amélioration du stock.
    * Ventes : Gestion d'un café-boutique à Phnom Penh : Management des serveurs, des vendeurs, du menu. Redesign complet du magasin (peinture, lumières, meubles...). Mise en place de reportings de ventes domestiques et internationales. Mise en œuvre d'un suivi relation clients.
    * Marketing : Gestion d'un budget annuel de 5000$ pour publicité presse/guide et en ligne, organisation d'événements (expositions, concerts, projection de film).
    * Contrôle de gestion : Mise en place d'un suivi des coûts et des marges. Mise à jour des prix de vente. Etablissement d'un compte de résultat annuel.
    * Management : Clarification des rôles des managers. Mise en place et animation de réunions régulières. Formation du manager de la production et du manager des stocks/ventes. Organisation d'événements favorisant l'esprit d'équipe et la communication interne.

  • Magasin CAUSSES (Société HOBOKEN) - 5 salariés. - Secrétaire principal, accompagner l'entrepreneur dans les tâches inhérentes à l'ouverture du premier

    2011 - 2011 Chargé de la prospection (rencontre de plusieurs centaines de prospects en porte-à-porte). Logistique et vente en magasin. Serveur dans la partie restaurant. Rédaction d'une proposition pour privatiser un espace du magasin.

  • New Media Plus - Stage rattaché au directeur commercial - Start-up de vidéos pratiques - 7 salariés, 360K EUR de CA.

    2011 - 2011 Relations avec les clients. Rencontre de prospects. Participation à des événements de communication. Edition web d'images et textes. Sélection d'images pour les catégories du site (critères de clarté, de cohérence et d'esthétique) en collaboration avec une agence.

  • Michelin Elastika - 50 salariés, 10m€ CA. - Stage d'aide au pilotage, rattaché au directeur de la filiale

    2009 - 2010 Mise au point d'un outil de prévision mensuelle des ventes avec des professionnels d'Excel. Animation des réunions mensuelles de Supply Chain. Gestion hebdomadaire des problèmes d'approvisionnement. Ponctuellement, assistance au DAF sur des problématiques de contrôle de gestion.

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