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Ghislaine HARDI

PARIS

En résumé

Direction Générale : mise en œuvre opérationnelle des orientations de la collectivité, définition des priorités, organisation et planification des opérations, affectation des ressources par projets ;

Management : pilotage de l’organisation territoriale en cohérence avec les objectifs définis par l’exécutif, suivi des actions via des tableaux de bord, conseils et orientations des directions lors des comités de direction ou entretiens individuels, bilans d’activités, recrutement, gestion des carrières et des rémunérations, interface des représentants du personnel ;

Aménagement du territoire : participation à la définition des politiques publiques, mise en œuvre, régulation, contrôle des procédures d’aménagement du territoire (Plan local d’urbanisme, zones d’aménagement concerté,…), et évaluation des plans d’actions ;

Gestion financière et marchés publics : évaluation et conception des budgets, comptes administratifs, études et analyses, évaluation des moyens et prestations à mettre en œuvre au regard de la réglementation des marchés publics, permettant le pilotage interne et externe.


Mes compétences :
Esprit d'équipe
Fiabilité
Intégrité

Entreprises

  • MAIRIE DE SAINT CYR L'ECOLE - DIRECTRICE

    2007 - maintenant

Formations

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Réseau

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