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Grégory TORNATO

En résumé

Nous intervenons en qualité de conseil et nous accompagnons l’entreprise sur diverses problématiques RH : recrutement, relations sociales, GPEC, formation, mobilité ou évaluation du personnel et dans la gestion de la qualité, la mise en place de la démarche de certification ISO 9001 ( définition de la politique qualité de l'entreprise, expertise sur le système documentaire, réalisation d'audits internes, mise en œuvre de plans d'actions, etc.)

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  • OASIS RH DEVELOPPEMENT - Dirigeant

    2014 - maintenant Nous intervenons en qualité de conseil et nous accompagnons l’entreprise sur diverses problématiques RH : recrutement, relations sociales, GPEC, formation, mobilité ou évaluation du personnel et dans la gestion de la qualité, la mise en place de la démarche de certification ISO 9001 ( définition de la politique qualité de l'entreprise, expertise sur le système documentaire, réalisation d'audits internes, mise en œuvre de plans d'actions, etc.)

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