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Hakim MOULA

ALGIERS

En résumé

Mes compétences :
Microsoft Word
Microsoft Publisher
Microsoft PowerPoint
Microsoft Excel

Entreprises

  • SAPPL MERCEDES BENZ - HR SUPERVISOR

    2015 - maintenant
  • « INERGA » filiale de GROUPE SONELGAZ - Chargé De La Gestion Du Personnel

    2014 - 2015 : Cadre Administratif Chargé De La Gestion Du Personnel (société national de réalisation d'infrastructures énergétiques « INERGA » filiale de GROUPE SONALGAZ)
    * Recrutement ; suivi des périodes d'essais et installation au Poste ;
    * Suivi du pointage des travailleurs et saisie des éléments de paie ;
    * Elaboration et suivi des contrats à durée déterminés CDD (plus de 800 agents) ;
    * Déclarations des cotisations mensuelles CNAS ;
    * Suivi des carrières des travailleurs (promotion, formation, mise en disponibilité, démission) ;
    * Elaboration de toutes les décisions (confirmation, réintégration, licenciement...) ;
    * Suivi des dossiers sociaux (œuvres sociales, prime de scolarité, médecine de travail) ;
    * Négociations et dialogue avec le partenaire social et garantir le respect du règlement intérieur, convention collective ainsi que le code algérien du travail ;
    * Tenu des registres légaux ;
    * Rédaction des rapports mensuels pour la direction générale ;
    * Représentation de la société au sein des différents organismes (CNAS, Inspection du travail, médecine de travail, CACOBATPH) ;
    * Saisie de la paie maitrise du logiciel TECHNO SOFT PAIE CS et du logiciel NOVA
  • COGEMPAK Emballage Sarl - Chef du personnel

    2010 - 2014 * Suivi du pointage des travailleurs ;
    * Elaboration et suivi des termes des contrats à durée déterminés CDD (Plus de 70 CDD) ;
    * Suivi des carrières des travailleurs (promotion, formation, mise en disponibilité, démission) ;
    * Elaboration de toutes les décisions (confirmation, réintégration, licenciement...) ;
    * Suivi des dossiers sociaux (œuvres sociales, prime de scolarité, médecine de travail) ;
    * Négociations et dialogue avec le partenaire social et garantir le respect du règlement intérieur, convention collective ainsi que le code algérien du travail ;
    * Tenu des registres légaux l ;
    * Représentation de la société au sein des différents organismes (Cnas, Inspection du travail, médecine de travail) ;
    * Pratique de la paie et maitrise du logiciel PCPAIE Dlg

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  • Emballage - Chef du personnel

    2010 - maintenant
  • COGEMPAK Emballage Sarl - Magasinier

    2008 - 2010 * Stockage et déstockage de pièces de rechange et du produit fini ;
    * Alerter les concernés quant au stock de sécurité ;
    * Lancement de la commande d'achat ;
  • COGEMPAK Emballage Sarl - Chef d'équipe de production

    2007 - 2008 * Organisation de l'équipe
    * Encadrement du personnel de production ;
    * Lancement des plans de fabrication ;
    * Contrôle qualité et quantité de la production ;
    * Repporting ;

Formations

  • L’Institut De Formation Et D’Amélioration Des Conditions De Travail (IFACT). (Rouiba Alger)

    Rouiba Alger 2010 - 2011 PMD Administration, Social Et Paie Du Personnel

    : Formation (Programme Moyen Durée) PMD Administration, Social Et Paie Du Personnel (Institut de formation et d'amélioration des conditions de travail (IFACT)) ROUIBA ;
  • Université Mouloud Mammeri Tizi-Ouzou

    Tizi Ouzou 1997 - 2004 Licence en science de gestion option ‘’Finance ‘’

    licence
  • Lycée Technicum, Nouvelle Ville Tizi Ouzou (Tizi Ouzou)

    Tizi Ouzou 1997 - 1997 Baccalaureate Degree

    : Baccalauréat « Gestion et économie » Lycée Technique (Technicum)

Réseau

Annuaire des membres :