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Isabelle HEUCHAMPS

MONTPELLIER

En résumé

Mes compétences :
Gestion de projet
Back office
Gestion administrative
Facturation
Travail en équipe
Relation fournisseurs
Gestion de la relation client
Gestion de la formation
Gestion des litiges
Coordination de projets
Veille réglementaire
Gestion de contrats
Gestion du personnel
Flexibilité
Esprit d'initiative
Secrétariat
Paie
Autonomie
Contrat de travail
Gestion des ressources humaines
Recrutement
Planification
Gestion des stocks
Rigueur
Support
Polyvalence
Accueil des clients
Organisation
Respect de la hiérarchie
Accueil physique et téléphonique
Organisation d'évènements
Aisance relationelle
Gestion des priorités
Création d'entreprise
Respect des délais
Pragmatique
Sens du service
Organisation du travail
Gestion immobilière

Entreprises

  • Communauté des Universités et Etablissements Languedoc-Roussillon Universités - Assistante de direction

    2016 - maintenant 2 fonctions:
    - Equipe projet Opération Campus (500.000.000€ d'investissement pour l'innovation des campus montpelliérains): secrétariat du Directeur Général délégué & support administratif à l'équipe opérationnelle, juridique et financière;
    - Service Présidence: secrétariat du Président & organisation et suivi administratif des Conseils d'Administration, Conseils des Membres, Conseils Académiques et Comités Techniques.
  • HUMAN SOLUTIONS RH - RESPONSABLE ADMINISTRATIVE ET OPERATIONNELLE

    2014 - 2015 Bureau de projet
    Recrutement et gestion de collaborateurs en mission pour l'industrie pharmaceutique
  • HUMAN SUPPORTS - ASSISTANTE DU DIRECTEUR GENERAL

    2010 - 2015 Secteur de l'intérim
    - Coordination de projets : point de contact entre le directeur général et les fonctions support de la société;
    - Responsabilité de la gestion administrative, des ressources humaines, des achats, des formations, de la communication et des relations clients.
  • PWC MULTINATIONALE DE CONSEIL AUDIT FINANCE - ASSISTANTE DE DIRECTION

    2007 - 2010 - Point de contact principal entre 3 managers, les sociétés auditées et les équipes d’auditeurs;
    - Planning, suivi du cycle de l’audit et suivi des dossiers.
  • RANDSTAD - CONSULTANTE INTERIM

    Saint Denis 2003 - 2007 - Recrutement, gestion de paie, contrats de travail, suivi commercial clientèle, élaboration d’offres de prix

  • Perth, Australie - JEUNE FILLE AU PAIR

    2003 - 2003 Fille au pair et cours d’anglais intensifs
  • Hoorn, Hollande - JEUNE FILLE AU PAIR

    2002 - 2003 Fille au pair et aide administrative. Cours du soir de néerlandais

Formations

  • Haute Ecole Francisco Ferrer De La Ville De Bruxelles (Bruxelles)

    Bruxelles 1999 - 2002 Licence en secrétariat de direction
  • Institut Cooremans (Bruxelles)

    Bruxelles 1999 - 2002
Annuaire des membres :