Je suis Viadeo pour :
- Donner un nouvel élan à ma carrière en m'orientant vers l'accompagnement des salariés et la conduite du changement interne.
Mes compétences :
- > Organisation et conduite du changement:
• Evaluation du climat social et mise en place de plans d’actions
• Mise en place de projet s en mobilité interne et externe
• Accompagnement des DRH et des managers suite à la mise en place de nouvelles organisations
• Définition des besoins , élaboration des fiches de postes et recrutement avec le co-dir
- > Relations Sociales:
• Conseil sur la mise en œuvre des mesures sociales et légales dans le cadre de PSE
• Intervention et négociation auprès des CE
• Animation de commissions de suivi
• Coordination entre le siège et le réseau national DBM
- > Gestion des Carrières et développement des compétences:
• Elaboration de bilans professionnels cadres et cadres supérieurs
• Définition des objectifs professionnels et recherche des transferts de compétences
• Coaching de la stratégie de mobilité
• Recueil des besoins en formation
• Préparation aux entretiens
- > Communication/ Formation:
• Conception et animation de formations internes et externes
• Analyse des besoins, définitions des thèmes
• Sélection des organismes et gestion des actions de formations
• Encadrement de consultants
Mes compétences :
Accompagnement
Chef de projet
Outplacement
Outplacement Reclassement
PCM
PSE
RECLASSEMENT
Responsable ressources humaines
Ressources humaines