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Isabelle MAREK

LES BONS VILLERS

En résumé

Suite à mon parcours professionnel j’ai pu acquérir une belle expérience dans le secteur des ressources humaines.

Celui-ci m'a également permis d'apprendre les différents aspects du travail administratif gestion de dossier (clients et candidats), classement, courrier, gestion d'agenda, contacts clients, accueil des visiteurs.....


Orientée vers le contact humain, je m'adapte facilement à différentes situations ainsi qu'à différentes personnes.


Toujours l’envie d’apprendre et d’évolution, je suis prête à combler mes lacunes en suivant des formations.


Volontaire, dynamique, débrouillarde, organisée et dotée d'esprit d'initiative, je serais heureuse de pouvoir mettre mes atouts à votre service.

Je suis également résistante au stress qui pour moi peut s'avérer un moteur dans mon travail.

Mes compétences :
Convaincre
Gestion du personnel
Hôtellerie
ISO 9001
Législation sociale
restauration

Entreprises

  • Global Logistics Trazegnies & JPS WS - RH

    2011 - maintenant

  • Trace! - Conseillère en intérim

    2004 - 2011 * Accueil téléphonique
    * Inscription
    * Suivi des demandes et mise à disposition / recherche de profils via canaux de recrutements…
    * Gestion des dossiers et intérimaires et clients
    * Gestion des salaires
    * Sélection par tests effectués en agence
    * Maîtrise de Cébir et interprétation des tests (formation reçue en 2010)
    * Payroll
    * Documents sociaux, Déclaration d’accident de travail, Visites commerciales,
    prospections et fidélisations du portefeuille existant
    * Développement de la cellule Event (hôtesses de toutes catégories)
    * Développement de la construction
    * Visite dans les CPAS et les maisons de l’emploi.
    * Gestion des titres Services et des aides ménagères
    * Collaboration avec le Forem pour l’appel à projet, suivi des candidats suite à la formation donnée et mise à l’emploi.

  • Adecco - Recrutement

    Villeurbanne 2000 - 2003 Solide expérience dans le Recrutement et la Sélection via différents cannaux de diffusions
    Connaissances et maitrises des techniques d'interview
    Gestion complète des dossiers clients et candidats,
    gestion des documents sociaux (visite médicale, accident de travail...) maîtrise du payroll et de la gestion des paies, bonnes connaissances de la législation sociale, développement du secteur de la construction dans l'intérim

  • Institut de la Providence à Wavre - Enseignante

    1998 - 1998 Enseigante en pratique et théorie salle (restauration)
    préparation des cours et corrections,
    assurer avec les élèves un service soit en restaurant soit en cantine

Formations

  • Institut Roger Guilbert (Anderlecht)

    Anderlecht 2000 - 2003 ENSEIGNEMENT

  • C.E.R.I.A.- I.P.I.A.T. salle-cuisine (Anderlecht)

    Anderlecht 1992 - 2000 Travail de fin d’étude « le ludique dans l’enseignement » création du jeu « A chacun son goût »

    HOTELLERIE RESTAURATION

Réseau

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