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Jean-Claude BACOS

RUEIL MALMAISON

En résumé

15 ans d’expériences réussies en tant que directeur général ,directeur de zone, et président directeur général en produits de consommation et Pharma ( OTC/Rx/ dispositifs médicaux).

Leadership : capacité à mobiliser des équipes de tailles importantes (supérieure à 1000 employés) autour d’une vision, stratégie et excellence dans l’exécution.
Véritable dimension internationale : trilingue anglais-allemand-français, a travaillé dans plus de 30pays.
Grande expertise en direction commerciale, marketing et développement produit.

Finance : responsabilité complète P&L et bilan en environnement S-Ox. Bonnes notions dans le domaine des acquisitions, fusions-intégration et capital investissement.

Compétences Logistiques : gestion d’usines, de centrales de distribution et transport.

Expérimenté en relations sociales, comité d’entreprise et syndicats y compris en contexte de restructuration. Capacité à établir une culture positive autour du résultat et de la performance.

Aisance de communication en public ou à haut niveau: ministères , board, presse, leaders d'opinion.

Mes compétences :
Leadership
Strategie
Commercial
International
Marketing
Innovation
Grande consommation
Pharmacie
Vente
Communication
Finance
Logistique
Relations sociales

Entreprises

  • Novartis

    RUEIL MALMAISON maintenant
  • Bayer Consumer - Directeur general Asie Pacifique Inde

    2016 - maintenant Basé à Singapore
  • Bristol-Myers Squibb - Directeur général UPSA

    Rueil-Malmaison cedex 2014 - maintenant
  • LL Tech ( Med Tech) - Board

    2013 - 2014 LL Tech développe et commercialise des systèmes d'imagerie qui permettent la visualisation des tissus à l'échelle du micron de manière rapide et non invasive. Cette technologie est particulièrement adaptée à l'analyse de biopsies dans le domaine du cancer .
  • Babyliss - Président Directeur Général

    2012 - 2013
  • Novartis Santé Familiale - Président France Bénélux

    RUEIL MALMAISON 2008 - 2012
  • Coca-Cola HBC Austria - Directeur général Adjoint et country manager par intérime

    2005 - 2008 1150 personnes , 300 millions € de CA, 2 usines, 160 camions. Multi-circuits dominante Grande distribution ,
    HORECA, distributeurs automatiques, stations service, cinémas.

    Directeur général de l’eau minérale Römerquelle
    Direction marketing et commerciale du groupe
    A remplacé le directeur général ad interim pendant plusieurs mois
    Développement du plan d’investissement et de restructuration

    -Développement d’un plan de restructuration et négociations avec les syndicats
    -Gain de part de marché en grande distribution .
    -Retour à la croissance en 2007 et premier budget atteint depuis 8 ans
    -Relancement réussi de l’eau minérale (TV et packaging)
  • L'Oréal - Directeur de zoneEurope Est et Asie Centrale -Division professionelle

    PARIS 2001 - 2005 Reportant au vice président de l’Oréal.
    Division produits professionnels ,400 personnes 60 millions € sur 8 filiales 9 agents et 5 pays en prospection.
    L’oréal Professionnel, Kérastase, et lancement de Matrix

    Direction opérationnelle des filiales : responsabilité chiffre, marge, RH, marketing…
    Développement des agents importateurs, filialisation/rachat.
    Etablissement des stratégies, vision sur les opportunités de croissance internes et externes.

    -Forte accélération du CA net : multiplié par 2,5 en 5 an
    -Gain de part de marché record sur la période (+ 4 points en 2004)
    -Croissance supérieure à+50% en $ 4 ans de suite en Russie (record l’Oréal Groupe)
    -Initiateur et lanceur d’un nouveau concept de marque moins cher. 60 distributeurs ouverts en 20 mois.
  • L'Oréal New Zealand - Directeur général business Unit

    1996 - 2001 45 personnes, 17 millions € de CA, répartis en 3 centres de profits.
    Division produits professionnels : L’Oréal, Kérastase et Redken 5th Avenue
    .
    Management des fonctions marketing, commerciales, formation, service client, logistique et gestion.
    Pays pilote pour la création de concepts marketing et communication.
    Animation de congrès et évènements avec plus de 1200 personnes.

    -Après 8 ans de stagnation la filiale a progressé de 7 à 17 millions d’euros en 5 ans.
    -Rachat et intégration réussie de Redken New Zealand
    -Conquête historique de la chaîne Rodney Wayne, bastion de la concurrence.
  • L'Oréal - Coordinateur de Zone Australie Canada, Afrique du Sud ,Nouvelle Zéland

    PARIS 1993 - 1996 Coordination marketing et commerciale
  • L'Oréal - Chef de produit International

    PARIS 1991 - 1993 Développement de nouveau produits de coloration, mondial.
  • L'Oréal Allemagne - Chef de produits soins et shampoings

    PARIS 1988 - 1991 marketing opérationnel

Formations

Pas de formation renseignée