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Jean Luc JOLIVET

En résumé

20 d experience professionnelle dans le monde du voyage et des produits haut de gamme, j' ai une personnalité orientée résultats, compétitions et challenges.
plutôt sociable, j'aime apprendre et partager avec les autres.
la découverte des populations, des autres , des lieux , voila pour moi ce qui représente la plus grande école de la vie.
Pour terminer, l experience de cinquantenaires en pleine capacité et avec beaucoup d énergie devraient interpeller les sociétés qui souhaitent se prémunir d'un turn over handicapant sur le durée et sur la productivité.
moi, c est Jean Luc, et je souhaite représenter ces cinquantenaires vivaces, énergiques, décidés et efficaces.
au plaisir...

Mes compétences :
GDS amadeus
Pack office
Logiciel reservation club Med NA
Analyse indicateurs de performances

Entreprises

  • MOI - Consultant tourisme

    2018 - maintenant Consultant freelance en B2B et B2C sur la réalisation de voyages sur mesure haut de gamme et la conception
    de packages. réalisation CA premiere année 150 k.

  • Club med - Responsable agence de voyages en mission

    2014 - 2014 Responsable missionné sur Annecy pour ouvrir l agence sous nouvelle enseigne et former la future responsable.
    misse en place des process.
    objectifs commerciaux et RH atteints.

  • Club Med - Responsable adjoint agence de voyages

    Paris 2014 - 2018 assister le responsable de l agence, analyseR des indicateurs de performance et determiner ensembles des axes de travail.
    determiner les priorités business en correlation avec N+1.
    CA individuel 3M/ AN

  • Club Med - Responsable agence en interim et spécialiste ventes villas de luxe haut de gamme

    Paris 2012 - 2014 responsable intérimaire suite a l arrêt du responsable.
    pilotage des ventes avec une équipe de 4 personnes.
    spécialiste ventes séjours en villa de luxe
    CA individuel 3.5 M / an et progression de l'équipe à 2 chiffres.

  • Club Med et Finaref - Délégué régional cartes fidélité et assurances voyages

    2009 - 2012 Développement d’une carte Amex sur 25 agences du réseau
    Visite, promotion produit, formation coaching, débriefing
    Organisation des tournées hebdomadaires
    Rapport et mise en place de plans d’actions
    Mise en place de challenges, incentives et suivi
    Meilleur délégué commercial du réseau en nombre de cartes

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

Pas de contact professionnel

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