Menu

Jean-Noel VALOT

LYON

En résumé

J’arrive au terme d’une mission de 3 ans au sein de la Mairie de Fontaines-sur-Saône et je suis aujourd’hui à la recherche d’un nouveau challenge professionnel.
Intervenant depuis plus de 15 ans dans les politiques sociales, éducatives et associatives, la polyvalence de mon profil et l’intérêt que je porte au service à destination des habitants me permette aujourd’hui de proposer mes services à divers employeurs potentiels ; collectivités publiques, structures associatives ou entreprises privées de Lyon et sa région.

Mes compétences :
Cohésion en équipe
Travail en équipe
Rigueur
Sens de l'intérêt commun
Diriger, administrer
Sens de l'initiative

Entreprises

  • Mairie de Fontaines-sur-Saône - Directeur des Services aux Habitants

    2013 - maintenant Elaboration, organisation et mise en œuvre des politiques municipales en faveur de la petite enfance, de l'enfance / jeunesse, des familles, des seniors et du CCAS :
    * Management, gestion administrative et financière de la direction :
    * Recrutement, encadrement et évaluation des agents municipaux ;
    * Accompagnement des chefs de services et animation des équipes ;
    * Gestion administrative et financière de la direction ;
    * Définition et suivi des marchés publics et DSP. ;
    * Définition et mise en place des politiques sociales et éducatives de la commune :
    * Organisation et application de la réforme des rythmes scolaires ;
    * Conception, rédaction et mise en place du Projet Educatif de Territoire ;
    * Proposition et mise en place de dispositif de loisirs à destination des seniors ;
    * Rapprochement intercommunal autour de la politique senior.
    * Direction du Centre Communal d'Action Sociale :
    * Refonte du règlement intérieur,
    * Organisation des séances du Conseil d'Administration,
    * Rédaction des délibérations et animation des commissions permanentes.

  • Mairie de Saint-Fons - Chef de Projet Education

    2009 - 2013 Au sein du pôle du développement social, faisant fonction de directeur de l’Education.
    Management, gestion et coordination de la direction comprenant 4 services municipaux
    (petite enfance, jeunesse, périscolaire et affaires scolaires) :
    · Recrutement, encadrement et évaluation des agents municipaux,
    · Gestion administrative et financière de la direction,
    . Organisation et gestion des affaires scolaires, péri et extra scolaires,
    · Définition et mise en place de la politique petite enfance, enfance et jeunesse de la
    commune en lien avec les élus municipaux.
    · Coordination du Projet Educatif Local en partenariat avec les institutions (Education
    Nationale, DDCS, CAF) et les associations à vocation sociale, socio-éducative ou
    d’insertion du territoire (Centre Social, ADSEA, Mission Locale, PLIE, associations
    culturelles…)

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

Pas de contact professionnel

Annuaire des membres :