Menu

Jennifer MARIOTTE

CANNES

En résumé

Mobilite Nationale / Internationale

FORMATION

2008-2009 : Certificat de Coaching - Orientation PNL
2006-2007 : DESS Psychologie du Travail et Ingéniérie des Ressources Humaines Université de Nice
Mémoire : Influence de la Culture d'entreprise dans le processus de sélection des candidats

2004-2006 : Maîtrise de Psychologie Sociale
Mémoire : Une étude expérimentale sur la valorisation et le lien entre la Norme d'Internalité et la motivation autodéterminée

2003-2004 : Licence professionnelle Administration- Economique-Social Option Management des Ressources Humaines
Mémoire sur la Motivation au Travail


EXPERIENCE PROFESSIONNELLE

Mars 2010 - à ce jour : Attachée Commerciale Restaurant L'Oasis ** Michelin Relais & Chateaux

Novembre 2009 - à ce jour : Psychologue du Travail

Octobre 2008-Novembre 2009 :
COORDINATRICE / COMMERCIALE BANQUETS / GROUPES LOISIRS
Cannes Palace Hotel - Plage Les Dunes - Cannes

Novembre 2007/ Juin 2008 :
ASSISTANTE DE RECRUTEMENT
Institut Technologique de Melbourne - Australie

2006-2007 :
ASSISTANTE DE RECRUTEMENT
Adecco, Sophia-Antipolis

ADJOINTE DIRECTRICE DES RESSOURCES HUMAINES
Hôtel Riviera Marriott Cap d'Ail, La Porte de Monaco, France (stagiaire)

ANIMATRICE / INTERVENANTE Forum RH dans le cadre de la formation Master Professionnel PTIRH, Thème : La Culture d'entreprise
Hôtel Radisson, Nice

2005-2006 :
CONSEILLERE A L'EMPLOI ET EN INSERTION PROFESSIONNELLE
Cabinet de bilan de compétences : Esccom RH, Cannes, Nice, Grasse

2003-2004 :
ASSISTANTE DE DIRECTION SARL Faldis Cannes La Bocca
Contrat de professionnalisation

DIVERS

LANGUES / ANGLAIS (lu, écrit, parlé )/ ITALIEN, ESPAGNOL ( lu, écrit )

MAITRISE LOGICIELS INFORMATIQUES ( VEGA (logiciel de réservation hotellerie), EXCEL, WORD, POWERPOINT )

Mes compétences :
Coaching
Coordination
Développement personnel
Formation
Gastronomie
Hôtellerie
Psychologie

Entreprises

  • RESTAURANT L'OASIS - ATTACHEE COMMERCIALE

    maintenant

  • COACHPRIVE - Psychologue / Coach de vie / Formatrice RH - développement personnel

    2010 - maintenant Coaching de vie /
    - Accompagner au changement, vers l'atteinte d'objectifs personnels et professionnels ( rédéfinir ses priorités, gérer une situation de crise, trouver une issue à une situation difficile, gérer un blocage relationnel, etc...).
    - Conduire à la prise de conscience de la multiplicité et de la richesse des aptitudes et capacités inhérentes au sujet pour sa réalisation et son développement personnel.

    Thérapies cognitivo-comportementales /
    - Conduites addictives, troubles anxieux, ect...

    Formation RH et développement personnel
    Bilan de compétences, conduite de changement, dynamiser vers l'emploi, etc..

  • CHECP CANNES PALACE HOTEL - COORDINATRICE BANQUETS RESPONSABLE COMMERCIALE

    2008 - 2009 RESPONSABLE DE LA REALISATION DES OBJECTIFS QUANTITATIFS ET QUALITATIFS DEFINIS PAR ET AVEC LA DIRECTION

    ASSURER LA VENTE, LORGANISATION ET LE BON DEROULEMENT DES MANIFESTATIONS EMANANT DE SOCIETES OU DE PARTICULIERS POUR LENSEMBLE DU DEPARTEMENT GROUPES BANQUETS ET COCKTAILS

    ELABORE LE PLAN DACTION COMMERCIALE DE SON SECTEUR DACTIVITE EN COORDINATION AVEC LE RESPONSABLE DE RESTAURATION

    DEVELOPPE LES VENTES ET DEMARCHE NOUVELLES CLIENTELES

  • Adecco - Assistante de recrutement

    Villeurbanne 2006 - 2007

  • Rivieria Marriott Hôtel - Adjointe Stagiaire Directrice des Ressources Humaines

    2006 - 2007

  • ESCCOM - Conseillere à l'emploi

    2005 - 2006

Formations

Réseau

Annuaire des membres :