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Groupe EUROPE HANDLING (Filiale Groupe CRIT)
- Chargée des Relations Sociales
2015 - maintenant
- Gestion du calendrier social des sociétés du Groupe pourvues de représentants du personnel :
=> Suivi des heures de délégation, garant du respect des délais et obligations en matière de relations sociales, préparation des différentes réunions IRP ( document d'information, présentation en réunion...)
- Gestion du calendrier social en matière de négociations collectives et suivi des accords collectifs en vigueur.
- Organisation des élections professionnelles
- Gestion des procédures d'inaptitudes
- Conseils aux opérationnels
- Recherches et veilles juridiques
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SNCF
- Chargée des relations sociales
2015 - 2015
Référentiels et accords collectifs de la SNCF
- Veille législative
- Recherches juridiques et assistance en droit social auprès du service RH
• Relations individuelles :
o Mise en place et suivi de la politique de lutte contre l’absentéisme (contrôles, entretiens),
o Gestion des ruptures du contrat de travail et des procédures disciplinaires,
o Participation à la vie RH de l’établissement (Gestion et suivi du dossier d’expression des salariés, participation aux recrutements).
• Relations collectives :
o Garant du dialogue social du Technicentre Atlantique: Suivi des mouvements sociaux, préparation des réunions DP, CER, CHSCT et diverses autres réunions (audience et DCI), préparation des élections professionnelles et gestion des mandats des représentants du personnel,
o Rédaction/modification de référentiels et accords collectifs de la SNCF
o Suivi de l’enquête TEMPO et mise en place d’action sur la qualité de vie au travail,
o Gestion et suivi d’un droit d’alerte des DP.
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SNCF
- Chargée des relations sociales
2014 - 2015
Référentiels et accords collectifs de la SNCF
- Veille législative
- Recherches juridiques et assistance en droit social auprès du service RH
• Relations individuelles :
o Mise en place et suivi de la politique de lutte contre l’absentéisme (contrôles, entretiens),
o Gestion des ruptures du contrat de travail et des procédures disciplinaires,
o Participation à la vie RH de l’établissement (Gestion et suivi du dossier d’expression des salariés, participation aux recrutements).
• Relations collectives :
o Garant du dialogue social du Technicentre Atlantique : Suivi des mouvements sociaux, préparation des réunions DP, CER, CHSCT et diverses autres réunions (audience et DCI), préparation des élections professionnelles et gestion des mandats des représentants du personnel,
o Rédaction/modification de référentiels et accords collectifs de la SNCF
o Suivi de l’enquête TEMPO et mise en place d’action sur la qualité de vie au travail,
o Gestion et suivi d’un droit d’alerte des DP.
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Fnac
- Juriste droit social / RH
IVRY SUR SEINE
2014 - 2014
Convention collective nationale des commerces et services de l'audiovisuel, de l’électronique et de l'équipement ménager
- Veille juridique sociale,
- Conseil en droit social auprès des opérationnels,
- Suivi des dossiers contentieux en relations avec les avocats,
• Relations individuelles :
o Rédaction et suivi des contrats de travail (suivi des périodes d’essai, des dossiers d’inaptitudes, des ruptures du contrat de travail et des procédures disciplinaires).
o Courriers RH transverses (salariés, CNIL, Inspection du travail, Médecin du travail…)
• Relations collectives :
o Rédactions/modifications d’accords collectifs d’entreprise (NAO, accord temps de travail…)
o Gestion des IRP (DP, CE, CHSCT) : convocation/ordre du jour, réalisation des supports de réunion et tableaux de bords (ex : mouvements du personnel, bilan social) /présentation, rédaction de comptes rendus/validation des procès verbaux, réalisation du calendrier des consultations obligatoires…
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Groupe OP
- Assistante administrative
2013 - 2014
Chargée de la mise en place d'une mutuelle obligatoire d'entreprise
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Cabinet d'avocat Lexcom
- Juriste en droit social
2013 - 2013
Diverses conventions, majoritairement la Convention Collective Syntec
• Conseil :
o Recherches et rédaction de projets (notes juridiques, contrats de travail et ruptures du contrat de travail)
o Réalisation d’audit en droit social dans le cadre d’acquisition/fusion (évaluation des risques)
• Contentieux :
o Recherches et préparation des dossiers contentieux,
o Rédaction de protocole d’accord transactionnel et de conclusions.
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Newrest
- Agent commercial à bord des TGV
Toulouse
2009 - maintenant
Mission d'intérim à bord des TGV.
Chargée d'accueillir et de servir les clients au Bar TGV
