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Jérémy RISPAL

Massy

Electionseuropéennes 2024

RETROUVEZ GRATUITEMENTLe résultat des européennes à Fontainebleau ainsi que le résultat des européennes en Seine-et-Marne.

En résumé

Mes compétences :
Word
SPAD
Outlook
Lotus notes
Access
Excel
Powerpoint
Management
Animation commerciale

Entreprises

  • Carrefour - Manager Magasin (Directeur Adjoint)

    Massy 2014 - maintenant - Seconder le Directeur et le suppléer en cas d'absence,
    - Manager une équipe de commerçants (45 collaborateurs) en visant la meilleure satisfaction client et l'atteinte des objectifs de l'enseigne,
    - Assurer le recrutement, l'accueil et la formation des collaborateurs,
    - Gérer au quotidien les commandes, l'assortiment et la réimplantation des rayons,
    - Piloter l’activité économique en analysant les données chiffrées dans une logique de rentabilité et de performance,
    - Développer la stratégie commerciale du magasin, dans le respect des politiques du Groupe, et êtes acteur de son attractivité, tant sur la surface de vente (promotion, théâtralisation) que dans son environnement local (dons aux associations, partenariat),
    - Respecter les normes d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail.

  • PSA Peugeot Citroën - Business manager

    Rueil Malmaison 2011 - 2012 − Manager, impliquer et fédérer au quotidien une équipe de 13 Chefs De Zones,
    − Élaborer la stratégie commerciale et les objectifs de l’équipe de vente,
    − Définir et suivre les indicateurs de performance,
    − Vérifier que les plans d’actions soient correctement appliqués par le réseau (visites PDV),
    Résultat : + 4% CA et +3.5% de vente. Croissance marché : -3% par rapport aux ventes N-1

  • Carrefour - Manager opérationnel

    Massy 2010 - 2011 − Assurer le fonctionnement optimum des caisses sur l’ensemble du réseau Carrefour France,
    − Analyser les modèles existants et proposer des plans d’actions pour les optimiser,
    − Mettre en place des tests en magasin pour valider les hypothèses,
    − Élaborer et animer les parcours de formation pour le personnel de caisse,
    − Suivre les plans d’actions et l’atteinte des résultats attendus.
    Résultat : sur 2 projets testés / 2 projets déployés – satisfaction clients 8/10

  • Société Générale - Conseiller commercial

    PARIS 2008 - 2009 − Mettre en place une opération commerciale pour développer le CA Résultat : +400 k€
    − Organiser des plans de formation et des réunions d’information pour les équipes de vente,
    − Accueillir, renseigner et conseiller les clients,
    − Participer au développement commercial à travers la vente de produits financiers,
    − Réaliser des opérations bancaires courantes : dépôts et retraits d’espèce, remise de chéquiers, …

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