logo
Menu

Jocelyne NGOMA

Paris

Electionsmunicipales 2026

RETROUVEZ GRATUITEMENTRésultat de la municipale à Paris

En résumé

Mes compétences :
Kanban
VBA
SAP
Chantier 5 S

Le résumé de ce profil est encore très bref.

Vous pouvez aider Jocelyne à mieux valoriser son parcours en lui suggérant d'ajouter quelques détails supplémentaires.



Vous pouvez lui suggérer d'en écrire plus en lui envoyant un message. Pour cela ajoutez d'abord Jocelyne à vos contacts.

Entreprises

  • Air France KLM - Assistante Responsable Qualité et Projets

    Paris 2015 - maintenant

  • Clinique Bizet - Assistante Logistique

    2014 - 2015 Intitulé mission : Mise en place d’un système Kanban pour les dispositifs médicaux du bloc opératoire
    Tâches réalisées :
    - Utilisation de la méthode ABC pour la classification des produits permettant une meilleure optimisation
    - Réalisation d’une étude permettant de déterminer les gains apportés à l’entreprise (ROI)
    - Création de devis auprès des fournisseurs : élaboration d’un cahier des charges concernant le matériel choisi selon les critères suivants : dimensions, taille, type de matière
    - Prospection de prestataires : recherche de fournisseurs proposant un prix attractif (achats)
    - Mise en place physique du système plein-vide

  • Groupe L'Oréal - Gemey Maybelline (Site de Production) - Attaché Clientèle

    2014 - 2014 - Traitements des appels et commandes : échanges téléphoniques avec les clients internationaux, utilisation du logiciel SAP pour traiter les commandes reçues
    - Mise en préparation des transports de toutes les commandes, traitements des réclamations clients et des anomalies (procédure qualité) permettant une traçabilité du processus
    - Négociation relation client, suivi des factures et des documents de transports
    - Gestion de portefeuille clients

  • CMC Ambroise Paré / Cherest / Hartmann - Assistante Logistique (Stagiaire)

    2014 - 2014 Mission Projet : Optimisation d’une zone de stockage
    Tâches réalisées :
    - Utilisation des outils qualités : (5S), Analyse Pareto avec la méthode ABC
    - Uniformisation et informatisations des dotations sur l’ERP de la clinique
    - Formation du personnel, réunion de travail pour une meilleure acceptation du changement en faisant participer les collaborateurs, animation des réunions dans le but de les sensibiliser
    - Suivi et mesure de l’efficacité du processus à l’aide des différents indicateurs comme le taux de satisfaction dans le cadre d’une démarche qualité

Formations

Réseau

Annuaire des membres :