Care International RDC
- Capacity Building Supervisor
Massy2008 - 2008
Care International RDC
- Assistant Project Managment MIcrofinance(Epargne et Crédit)
Massy2006 - 2007
Care International RDC
- Assistant Project Managment MIcrofinance(Epargne et Crédit)
Massy2006 - 2007
UNOPS/UNDP
- Enquêteur
2004 - 2004JUIN 2004
Titre : ENQUETEUR PROJET DRC/2000/002UNOPS
ENQUETE LEGERE SUR LES RESULTAS REALISES PAR LE PROJET APRES DEUX ANNEES DE REALISATION AVEC LES ORGANISATIONS PAYSANNES DU BAS -CONGO.
Responsabilité principales et Taches
• Apprécier le niveau organisationnel de chaque organisation paysanne
• Dresser une liste exhaustive de ces organisations ayant obtenu leur reconnaissance officielle grâce à la sensibilisation du projet 2B
• Apprécier, en participant à des réunions des Organisations Paysannes et par des entretiens de capacités des leaders à animer et conduire leurs associations
• Obtenir de structures ayant animé des ateliers, des formations l’apport retiré de leur collaboration avec le projet en mettant un accent particulier sur les compétences et niveau d’activité
• Mettre en évidence l’apport du projet sur les compétences des cadres administratifs et techniques
• Tenir avec un échantillon de femmes, un entretient libre pour épingler les changements observés dans leurs conditions de vie grâce à l’appui du projet
• Dans le domaine de micro – crédit ; relever un échantillon de 30 personnes portant sur diverses activités financées, le revenu supplémentaire généré ainsi que son affectation
• Auprès des intermédiaires financiers, comparer le niveau d’activités et d’organisation 12 mois avant la signature de la convention avec le projet et depuis la collaboration avec le projet.
• Identifier les initiatives de micro finance, née du micro- crédit et visant à relancer l’épargne en milieu rural
• Dans le domaine de réhabilitation du cadre de vie : pour les écoles mener une études comparative entre le nombre d’élèves une année avant et une année après la réhabilitation.
Care International
- Spécialiste en Société Civile et Bonne Gouvernance
2004 - 2006SPECIALISTE EN SOCIETE CIVILE ET BONNE GOUVERNANCE DU PROJET MARINGA-LOPORI-WAMBA/ LANDSCAPE 9 DANS LA PROVINCE DE L’EQUATEUR
Responsabilité principales et Taches
R1. Inventorier les composantes de la Société Civile sur toute l’étendue du Landscape
• Identifier les organisations communautaires viables opérationnelles dans le Landscape et les partenaires dont les OBC, les ONG locales, nationales et régionales
• Mener des études FFPO (Forces, faiblesses/ Menaces, Potentialités et Opportunités et Obstacles/ contraintes) aux différents niveaux géographiques de la Société Civile sur leur mode de structuration, d’organisation, de fonctionnement et de gestion.
R2. Renforcer la capacité de la Société Civile dans toute l’étendue du Landscape 9
• Identifier les besoins en formation des groupes associatifs, des ONGD locales, CBO et d’autres composantes de la société civile, représentant les différents centres d’intérêts du Landscape
• Organiser des sessions de formation, d’information et d’échanges sur l’application des principes de la bonne gouvernance
• Organiser des sessions de formation, d’information, de visite et d’évaluation à l’intention des communautés locales en vue de développer en synergie avec les spécialiste en Forêt Communautaire et en Micro- entreprises, les mécanismes de renforcement de leurs capacités
• Faciliter les visites d’échanges avec la population locale dans le but de bénéficier de l’expertise locale pour le renforcement des capacités institutionnelles
• Renforcer l’émulation positive entre les différents acteurs de la société civile en vue d’impulser l’émergence des initiatives novatrices et performantes, notamment au sein des couches défavorisées et vulnérables.
• Rassembler les outils d’évaluation et de facilitation des activités de la société civile en vue de dresser un plan de pérennisation des acquits de la gouvernance et de la participation
R3. Constituer une base des données sur les savoirs et savoirs – faire traditionnels
• relatifs à la promotion des droits humains, à la décentralisation et à la bonne gouvernance.
R4. Structurer et développer un réseau de la société civile dans le Landscape 9
• Décrire et expliquer les compétences et les limites de chaque composante de la société civile
• Analyser l’applicabilité des indicateurs fiables relevant de la gestion intégrée du projet en synergie avec les mécanismes de renforcement des capacités de la population.
R5. Promouvoir les initiatives de plaidoyer et de dialogue pour la gestion durable des forets
R6. Etablir des stratégies de création des réseaux de la société civile en matière de bonne gouvernance dans le Landscape
R7. Fournir un appui au développement organisationnel des associations et Promouvoir le Gender
R8. Consolider le partenariat entre les communautés locales, les ONG, les autorités locales et agence du gouvernement
R9. Planifier et Budgétiser les activités du volet
Oxfam Quebec
- Chef de service Agriculture et Firesterie
2001 - 2003Oxfam Quebec en partenariat avec le UNHCR a donné une assistance Humanitaire aux refugiés de Congo Brazzaville en RDC dans la Province du Bas Congo en leur donnant un appui en education pour les enfants(rehabilitation des écoles, distributions des cahiers,etc), en Social(avec l'octroi des micro crédits), en Agriculture et Foresterie (en leur distribuant des portions de terre negocié en avance, des intrants agricoles et la recherche des marchés)et Foresterie (en reboisant le site et ses environs, construction des foyers améliorés), en Santé, etc.
Responsabilité principales et Taches
• Gérer et identifier les ressources naturelles de forêts utilisées par les villageois environnent le camp des réfugiés
• Evaluer les besoins des besoins des villageois en plantules d’essence forestière
• Sélectionner les cultures et arbres adaptés à l’environnement et aux besoins des villageois
• Former les vulgarisateurs et animateurs en agriculture et reboisement pour le suivi des plantules distribuées.
• Assurer l’apprentissage des techniques à identifier les obstacles et opportunités à implanter et soutenir une forêt.
• Aménagement des pépinières arboricoles.
• Distribution des plantules aux autochtones ;
• Implanter des forêts communautaires dans le camp et villages environnant
• Soutenir les organisations de forêts communautaires
• Initier des projets des initiatives locales de transformation et revalorisation des produits locaux par des micro- crédits.
• Elaborer des projets de reboisement et en assurer le suivi selon le calendrier agricole.
• Elaborer les rapports hebdomadaires, mensuels et annuels des activités agricoles et de reboisements.
Mes réalisations
Création d'une forêt autour du Camp,Plus de 10 Tonnes des manioc, des legumes et autres produits agricoles vendu à ce jour, utilisation des foyers Améliorer dans les menages. Protection de l'Environnement contre l'utilisation abusif du bois...
