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Westaflex group - Wevista
- Ingénieur Méthode (stage)
2009 - 2009Stage au sein d'une Unité Autonome de Production en tant qu'ingénieur méthode.
Sujet : Méthode kaizen sur une ligne de production
Analyse de 2 lignes de production :
-Détermination des cycles MOD (main d'oeuvre direct), MOI (main d'oeuvre indirect), temps de cycle par pièce et du temps "goulot" de la ligne.
-Mise en place d'une nouvelle implantation de la ligne.
-Collaboration avec le service Qualité.
-Formation des opérateurs.
-Mise en place des standards de production et des gestuels sur chaque poste de travail.
Résultat :
Gain de productivité de 50% sur la première ligne de production et 20% sur la seconde.
Raguet
- Chargé d'études
2007 - 2007Stage au sein du bureau d'études/méthodes :
Etude sur les matrices de forge :
-Uniformisation des matrices (Raguet et Sefac était deux entités distinctes, lors de leur union, aucune uniformisation des matrices n'avait été faite).
-Contact avec les sous-traitants pour réduire les coûts d'achat de matière
-Détermination des coûts des matrices selon la matière. Pour certaines références, les super-alliages était privilégiés au détriment d'un acier nécessitant des traitements thermiques (même pour des petites séries). L'étude consistait donc à déterminer quelle nuance choisir, selon la pièce, sa fréquence de production et sa quantité.
-Creation d'un outil (informatique) synthétisant l'étude et ainsi afficher la matière la mieux adaptée.
Mécano-Galva
- Opérateur
2005 - 2006Stage découverte de l'entreprise :
Divers travaux au sein de l'entreprise : conditionnement et travail sur plieuse.
