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Julie RENON

Paris

En résumé

Bonjour.

Actuellement en poste en tant que Responsable RH au sein du groupe MOBILE FIRST ALLIANCE.

Le groupe est composé de 3 sociétés distinctes :

- Accengage, éditeur de logiciel de mobile CRM ;
- Ad4screen, agence d’achat média et de marketing relationnel mobile ;
- Relatia, agence de social local mobile (SOLOMO) CRM, qui met en place des dispositifs drive- to-store et intègre le mobile dans les stratégies CRM multi-canal.

Vous êtes en recherche d'une opportunité au sein d'une société à taille humaine en pleine mutation et très innovante. N'hésitez pas à me faire parvenir votre CV afin que nous échangions ensemble sur votre parcours, vos ambitions et nos postes à pourvoir.

NOS POSTES OUVERTS:

AD4SCREEN:
- 1 Responsable de compte / commercial en CDI

ACCENGAGE:

- 1 développeur Web Front en CDI
- 1 Développeur Mobile Android en CDI
- 1 business developer / chasseur pour notre filiale à Londres en CDI
- 1 business developer / chasseur bilingue français - allemand en CDI
- 1 Responsable Production et Infrastructure en CDI (environnement forte volumétrie, technologies de pointe)


- 1 Chef de Projet MOA pour un stage de 6 mois à temps complet
- 1 Testeur Fonctionnel SDK pour un stage de 6 mois à temps complet
- 1 Chef de Projet CRM pour un stage de 6 mois à temps complet

RELATIA:

- 1 Chef de Projet Terchnique Web en CDI

- 1 chargé de marketing et communication
- 1 Assistant commercial / chasse et marketing digital pour un stage de 6 mois


Julie Renon

Mes compétences :
Sourcing cadres
Chasse de têtes
Recrutement IT
Recrutement
Closing
Fiche de poste
Gestion de la relation client
Key account management
Conseil en recrutement
Recrutement par approche directe

Entreprises

  • MOBILE FIRST ALLIANCE - Responsable RH

    Paris 2014 - maintenant En charge des recrutements groupe.

    http://ad4screen.jobs.vocationcity.com/jobs/
    http://accengage.jobs.vocationcity.com/jobs/
    http://www.relatia.fr/

    NOS POSTES OUVERTS:

    AD4SCREEN:
    - 1 Responsable de compte / commercial en CDI

    ACCENGAGE:

    - 1 développeur Web Front en CDI
    - 1 Développeur Mobile Android en CDI
    - 1 business developer / chasseur pour notre filiale à Londres en CDI
    - 1 business developer / chasseur bilingue français - allemand en CDI
    - 1 Responsable Production et Infrastructure en CDI (environnement forte volumétrie, technologies de pointe)


    - 1 Chef de Projet MOA pour un stage de 6 mois à temps complet
    - 1 Testeur Fonctionnel SDK pour un stage de 6 mois à temps complet
    - 1 Chef de Projet CRM pour un stage de 6 mois à temps complet

    RELATIA:

    - 1 Chef de Projet Terchnique Web en CDI

    - 1 chargé de marketing et communication
    - 1 Assistant commercial / chasse et marketing digital pour un stage de 6 mois


    Julie Renon

  • MR Search - Key account manager

    Paris 2010 - 2014 Sourcing:
    - Recherche des candidats selon les critères du client
    - Expertise sur les profils R&D: JAVA J2EE, PHP, .NET, MOBILE...
    - Proposer les opportunités
    - Opportunités de poste en CDI et en interne

    Conseils:
    - Entretien des candidats au sein du cabinet
    - Conseils aux candidats (présentation, CV...)
    - Préparation des candidats aux entretiens

    Organisation:
    - Organisation des entretiens selon les disponibilités du candidat
    - Suivi des différentes candidatures
    - Feedbacks candidat et client suite aux entretiens

    Clients:
    - Éditeurs de logiciel
    - Grands groupes
    - Clients Finaux
    - Starts Up

    Régions: Paris et Province

  • IER - Assistante communication

    Suresnes 2009 - 2010 - Suivi des expéditions aux filiales, revues de presse groupe IER, suivi budget communication.
    - En charge de l'espace intranet distributeurs: rédaction des textes, mise en place de l'arborescence, contacts avec l'agence de "design web".
    - Modifications du site "Corporate" avec l'agence de "design web".
    - Préparations des salons

  • IER - ASSISTANTE COMMERCIALE

    Suresnes 2007 - 2009 J'étais en charge de la gestion des demandes d'achat, de la gestion des paiements fournisseurs et clients, de la préparation des bons de commandes.
    Je m'occupais aussi des demande de déplacement, de l'administratif autour de l'activité et des relations avec nos fournisseurs.

  • ORCHESTRA - APPRENTIE MANAGER

    Castelnau-le-Lez 2005 - 2007 - Marketing/vente: Accueil, vente, réapprovisionnement des rayons, merchandising rayons et vitrines, rangement magasin...
    - Management: préparation des plannings de l'équipe, élaboration des objectifs commerciaux avec le siège, préparation des soldes et des inventaires, formation des stagiaires.

Formations

  • INSEEC

    Paris 2007 - 2010 BAC+5

    Sujet de mémoire : L'impact des rumeurs en entreprise

  • Cfa Sacef (Lycée Des Petits Champs) (Paris)

    Paris 2005 - 2007 BAC+2

    En contrat d'apprentissage.

Réseau

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