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Justine INGRASSIA

SEVRES

En résumé

Une vision qui a d’ores et déjà convaincu de nombreuses entreprises des secteurs des Télécoms, de la Banque Finance Assurance, du Digital/e-commerce, de la Santé, de l’Energie, du Transport et de l’Aéronautique, Spatial et Défense, dont 60% des sociétés du CAC 40.

Extia accompagne ses clients dans toutes les phases de leurs projets en assistance technique ou au forfait. Notre spécificité est d’aborder chaque projet avec une démarche agile.

​Chez Extia, nous sommes persuadés que la réussite des projets de nos clients passe par l’accomplissement professionnel et personnel de nos salariés. C’est pourquoi nous privilégions un management fondé sur la transparence, la collaboration et l’optimisation constante de la performance de nos employés.

Depuis 2012, Extia est présente au Palmarès Great Place To Work. En 2016, Extia se classe à la 6ème place des entreprises françaises de plus de 500 salariés où il fait bon travailler et figure parmi les deux entreprises françaises présentes au Palmarès Européen.

Notre politique de recrutement est régie par un concept simple : D’abord qui, ensuite quoi ! Nous privilégions avant tout la recherche de Talents dont nous encourageons l’esprit d’innovation.
Nous recherchons régulièrement de nouveaux talents afin de rejoindre nos équipes.

Si vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière, n'hésitez pas à me contacter sur
jingrassia@extia.fr

Mes compétences :
Benchmark
Marketing
Communication
Business Development
Business Plan
Commercial
Système d'information
Web

Entreprises

  • EXTIA - Business Manager

    SEVRES 2015 - maintenant Ouverture et développement de l'agence lilloise qui compte aujourd'hui 60 collaborateurs.
  • EXTIA - Business Manager

    SEVRES 2012 - 2015 Dans le domaine du SI et sur les secteurs des médias, des télécoms et de l'énergie.

    Activité Commerciale :

    - Prospection ciblée, développement et fidélisation d'un portefeuille clients Grands Comptes
    - Détection et qualification des besoins en assistance technique
    - Mise en œuvre de stratégies
    - Réponses aux appels d'offres et référencements
    - Négociation et finalisation des contrats en relation avec les services Achats
    - Suivi des prestations et de la satisfaction client
    - Reporting/Suivi des projets

    Activité de management:

    - Management d'une équipe de 25 consultants en mission
    - Négociation des rémunérations/primes/objectifs
    - Suivi et évolution des collaborateurs en mission

    Activité Sourcing/RH:

    - Sourcing des dossiers de compétences sur les jobbboards en relation avec les équipes RH
    - Entretiens candidats et recrutement
    - Coaching des candidats ou des consultants en vue de la présentation clientèle

    Activité de gestion financière:

    - Optimisation de mon centre de profit (gestion des coûts, de la rentabilité et des marges)
    - Suivi des bons de commande clients en relation avec l'administration des ventes
  • Orange - Business Analyst

    Paris 2011 - 2012 - Réalisation de Benchmarks d’offres
    - Réalisation d’analyses de positionnement d’acteurs-clés du marché (opérateurs téléphoniques)
    - Création d’un Dashboard TV consolidant les indicateurs clés de performances (KPI) du marché de la télévision
    - Support à la construction et analyse de Business Plan
  • STMicroelectronics - Business Analyst

    2010 - 2011 - Création et consolidation d’une matrice sur les opérateurs européens de décodeurs numériques (Set Top Box)
    - Création de dossiers PPT sur les opérateurs européens de décodeurs numériques
    - Benchmarking périodique de la concurrence

Formations