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Karine TREVAUX

LILLE

En résumé

Je vous accompagne Entrepreneurs, Décideurs et PME dans la gestion globale et la mise en place de votre Stratégie RH. J'allie à ma connaissance du secteur économique et local une véritable expertise du recrutement grâce à une expérience de 20 ans dans les domaines de l'emploi, du travail temporaire, de la formation des hommes et de l'encadrement.
Les atouts de notre collaboration : fiabilité, qualité et bénéfices.

Mes compétences :
Management
Négociation
Ressources humaines
Dynamisme
Esprit d'équipe
Efficacité

Entreprises

  • GEIQ Propreté NPDC PICARDIE - Directrice GEIQ Propreté NPDC PICARDIE

    2015 - maintenant Le GEIQ Propreté NPDC PICARDIE (Agences de Lille, Amiens, Creil) accompagne ses salariés sur un parcours individualisé vers l'obtention d'une qualification de branche sur les métiers de la propreté et vers une intégration durable au sein des entreprises de propreté partenaires.
    Le GEIQ Propreté NPDC PICARDIE vous accompagne sur vos recrutements et favorise l'emploi durable par la professionnalisation. Le GEIQ témoigne de l'engagement sociétal des entreprises adhérentes dans une démarche citoyenne et responsable. Le GEIQ est un outil de politique RSE pour votre entreprise de propreté (clauses sociales, handicap, alternance).

  • SYNERGIE - RESPONSABLE D AGENCE

    Paris 2003 - 2015 Missions : Gestion et développement de l'Agence, prospection du secteur, suivi et développement de la clientèle, respect des procédures internes, gestion des ressources humaines, définition et suivi du budget, des objectifs commerciaux et des marges, recrutement et pilotage de l’équipe permanente et intérimaire (5 permanents et 220 intérimaires ETP).

  • VECTEUR - COORDINATRICE / CHARGEE DE RELATION ENTREPRISES

    1998 - 2003 Missions : Coordination de 5 sites dans le cadre de prestations d’accompagnement à l’emploi et de définition de projet. Suivi et contrôle de la charge de travail et de sa planification en relation avec les prescripteurs. Suivi et contrôle des résultats et des actions mises en œuvre par les chargés de missions ( environ 10 personnes encadrées). Recrutement, intégration et formation des chargés de relations entreprises employés sur les secteurs Nord Pas de calais et Picardie ( environ 40 sites ).

  • FRANCE QUICK - Manager Itinérant

    LA PLAINE SAINT DENIS 1995 - 1998

Formations

Pas de formation renseignée

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