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Katia DELAHAYE

Paris

En résumé

Mes compétences :
Droit
Droit social
Recrutement
RSE
Responsabilité sociétale des entreprises
Gestion du changement
Formation

Entreprises

  • Point P - Directrice des Ressources Humaines et QSE

    Paris 2013 - maintenant
  • Point P - Responsable ressources humaines

    Paris 2008 - 2012 Généraliste RH au sein de l'enseigne Multi Sites Point P en Région Centre.
    Application de la politique RH région au sein des différentes entités : recrutement, formation, gestion des promotions et mobilité...

    Référent juridique de la DRH. Gestion du pré contentieux et contentieux (prud'hommes en conciliation et interlocuteur des avocats pour audience jugement. Veille juridique et gestion de la mise à jour des bibliothèques de contrats et modèles.
  • MANN HUMMEL FRANCE - Responsable des Relations juridiques et sociales

    2006 - 2008 INDUSTRIE AUTOMOBILE SOUS TRAITANT DE RANG I DES GRANDS CONSTRUCTEURS AUTOMOBILES
    Préparation et participation aux réunions des représentants du personnel (CE DP CHSCT). relations avec les représentants syndicaux. Organisation des élections professionnelles. Gestion des dossiers sensibles (rupture contrat de salarié protégé, inaptitude...).
    Négocation d'accords d'entreprise (Intéressement,DU Prévoyance et frais de santé, mise en place d'un Compte Epargne Temps)
    Gestion du pré contentieux et contentieux du travail et des relations collectives.
    Support juridique en droit social auprès des responsables d'unités de Production du site.
    Gestion des contrats de travail et des dossiers d'expatriation.
  • THEVENIN SA - Juriste en Droit Social / RH

    Saint-Cyr-en-Val 2001 - 2006 délégation de pouvoirs, responsabilité des dirigeants

Formations

  • IAE (Tours)

    Tours 1997 - 1998 CAAE
  • Université Du Québec À Trois-Rivières (Trois Rivières)

    Trois Rivières 1997 - 1998 Master

Réseau