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Laura CUPIF

Vern-sur-Seiche

En résumé

Actuellement en Licence pro Responsable Ressources Humaines en alternance chez CRIT Avranches en tant qu'Assistante en Recrutement, je suis à la recherche pour septembre 2017 d'une entreprise pour 2 ans au vue de la préparation d'un MASTER Gestion des Ressources Humaines en alternance.
Dotée d'une aisance relationnelle, de réactivité, d'autonomie et de sens du service; je me tiens à votre disposition.

Vous remerciant par avance.

Mes compétences :
Sphinx Software
OpenOffice
Microsoft Office
Cegid

Entreprises

  • Lahaye Global Logistics - Assistante en recrutement

    Vern-sur-Seiche 2017 - maintenant

  • CRIT France - Assistante en recrutement

    Paris 2016 - maintenant - Accueil physique et téléphonique
    - Gestion de la messagerie et traitement des candidatures
    - Inscription et entretien avec les candidats
    - réalisation d'entretien de recrutement physique et téléphonique
    - Sourcing
    - Rédaction et suivi des offres d'emploi
    - Réception des commandes clients, identification des besoins et mise en poste des intérimaires
    - Gestion des visites médicales,
    - Contrôles de références
    - Réalisation des DPAE
    - Edition des contrats de travail et suivi administratif des intérimaires (relevés d'heures, formation, contrats, attestation employeurs,...)
    - Réalisation de bilans de mission
    - Relance de contrats intérimaires/clients

  • Alcura - Agent administratif et commercial

    LE POINCONNET 2016 - 2016 - Facturation
    - Commande de biens/produits
    - Mise à jour de connaissances clients,
    - Traitement et suivi de dossiers patients
    - Traitements courriers

  • Crédit Mutuel - Chargée d'accueil en stage

    Strasbourg 2014 - 2016 Missions réalisées dans le cadre d'un stage de 14 semaines dans le cadre de la formation BTS MUC :

    - chargée d'accueil,
    - vente de services,
    - mise en place d'opérations commerciales dans son intégralité,
    - phoning
    - mise à jour de connaissance clients

Formations

  • Ecofac Business School

    Rennes 2017 - maintenant Master

    Master Gestion des Ressources Humaines en alternance.

    Missions :
     - Appréhender la fonction RH comme une fonction stratégique,
     - Développer son expertise généraliste et se spécialiser,
     - Prendre des responsabilités de direction ou d'intervenir comme consultant pour les comptes d'une DRH,

  • MENSA

    Chantepie 2016 - 2017 Responsable Ressources Humaines/Relations Sociales

    Titre RNCP Niveau II

    - recrutement
    - formation
    - rémunération
    - droit du travail
    - GPEC
    - anglais

  • Lycée René Descartes

    Rennes 2014 - 2016 BTS MUC

    BTS MUC obtenu avec 14.97 de moyenne + langue espagnole passée en candidat libre

    - management d'entreprise
    - gestion de l'unité commerciale (comptabilité)
    - droit du travail
    - économie
    - développement de l'unité commerciale
    - gestion relation clients
    - anglais

  • Lycée Joliot Curie

    Rennes 2012 - 2014 BAC STMG Mercatique + option européenne espagnol

    mention BIEN + mention Européenne Espagnol

Réseau

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