Menu

Laure VILLATTE

LA CIOTAT

En résumé

Je suis chargée d'assurer l’adéquation entre les besoins en compétences des employeurs et les ressources humaines disponibles au sein de la Légion Etrangère. 

Recrutement /placement
recherche active de CV et sélection ;
mener des prospections ciblées au vue des projets professionnels des candidats et des besoins en recrutement des entreprises ;
évaluation des acquis professionnels.
assurer le placement en entreprise du personnel ;

Evaluation
des CV proposés à l’entreprise ;
analyse du poste à pourvoir et du profil recherché ;
assurer le suivi des candidats, effectuer des points de situation mensuels, afin d’étudier leur besoin en reclassement ;

Accompagnement
assurer l’accompagnement des candidats dans la recherche d’emploi ;
apporter une aide, un conseil ;
former les candidats aux techniques de recherche d’emploi ;
prospection auprès des entreprises, participation à des forums ;
contact et suivi avec les entreprises ;
prospection et fidélisation d’un réseau d’entreprises, avec des partenaires publics ou privés ;
assurer la mise à jour de l’offre et de la demande sur le portail internet de l’agence de reconversion de la défense ;
proposer les démarches les plus appropriées à la recherche d’emploi.

Entreprises

  • Légion Etrangère - Chargée de relations entreprises

    maintenant
  • Division des ressources humaines de la Légion étrangère

    maintenant

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

Annuaire des membres :