Laurence SYLA

Responsable du département Administration dans une entreprise internationale depuis plus de 5 ans, je désire vivement élargir mes connaissances professionnelles et trouver de nouveaux défis à relever

Mes tâches principales jusqu'à ce jour ont été les suivantes :

- Gestion du bon déroulement du département (établissement
mensuel de plus de 3'000 salaires et 8'000 factures clients)
- Elaboration des objectifs annuels (par exemple, pourcentage
d'erreurs sur 3'000 salaires abaissé de 12% à 2% en 1 année)
- Collaboration intensive à la mise en place d'un nouveau
système informatique. Diminution du temps dévolu à
l'élaboration des tâches journalières de 25%
- Mise en place d'une formation administrative (50 personnes)
- Mise à jour et développement du système de management sur
Intranet utilisé par plus de 180 personnes
- Recrutement, encadrement et management du personnel du
département
- Formation des assistantes des succursales en Suisse
- Conception et réalisation de procédures organisationnelles
inhérentes à la gestion du système Qualité pour le
département et l'ensemble des succursales en Suisse
- Suivis et mise en place de stratégie pour améliorer la
gestion des employés temporaires (lois sur le travail, LPP,
assurance-chômage, assurance maladie, impôts à la source

Mes compétences :
Capable de travailler en équipe
Esprit d'initiative
Initiative
Professionnels
Travailler en équipe