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Laurent CALLIGRAFI

AMIENS

En résumé

Issu d'une formation d'ingénieur orientée vers la technique, l'informatique et les télécommunications, j'ai poursuivi mes études au niveau de mastère dans la gestion de projet. Je bénéficie donc d'une double vision des projets sur lesquels je travaille.
Ma formation d'ingénieur me permet de considérer les détails techniques des projets. Elle a de plus fait de moi un ingénieur, c'est à dire une personne capable d'adopter une démarche adaptée pour approfondir les situations auxquelles je fais face afin d'y réagir au mieux.
Ma fomation en gestion de projet m'a apporté une vision de gestionnaire basée sur les nombreuses facettes de la gestion de projet (stratégie, besoins, équipes, contrats, etc...). Cette formation accréditée par le Project Management Institute (PMI) m'a fourni des outils indispensables de gestion de projet dont je souhaite me servir dans mon activité.
C'est dans le domaine de la gestion de projets de développement que je souhaite exercer. J'aborde le monde du travail comme une poursuite du développement personnel et non comme un moyen d'accumuluation pécuniaire. Dans un monde ou l'argent devient trop souvent un but et non plus un moyen, je souhaite apporter mes connaissances et ma créativité au service de la Paix, de la Solidarité et du développement de l'Humanité.

Mes compétences :
Culture
Education
International

Entreprises

  • Lycée Madeleine Michelis - Amiens - Assistant d'Education

    2009 - 2010 Ma mission est d'accompagner les élèves dans la gestion de la Maison des Lycéens, l'association interne gérée par et pour les lycéens. Je les aide dans la gestion des projets de leur association, impulse des projets qui se basent nécessairement sur les besoins des lycéens et qui doivent directement s'adapter à leur contexte afin de garantir leur participation.
  • Concordia - Administrateur

    2008 - 2010 Concordia est une association d'éducation populaire qui travaille autour du volontariat (Chantiers internationaux, Service Civique, Service Volontaire Européen, ...) Ma riche expérience d'administrateur de l'association, de 2008 à 2010, m'a permis de découvrir en profondeur le fonctionnement associatif dans les contextes français et européen.
    La logique de marché pousse la plupart des associations à entrer en concurrence, même lorsqu'elles ont un objectif commun, et à transformer les salariés en machines administratives, pressées par les impératifs fixés par les financeurs. Tout cela pose la question d'une redéfinition du fonctionnement même de nos associations et, par là, une redéfinition de l'engagement associatif pour chaque adhérent. Dans le même temps, c'est aussi l'occasion de questionner la valeur Travail dans son ensemble afin d'essayer de reposer les fondements d'un salariat sain et épanouissant. Ce sont les pistes sur lesquelles je souhaite travailler hors du cadre du Conseil d'Administration.
  • Croix-Rouge française - Administrateur de la délégation locale (Amiens)

    Paris 2008 - 2012 Entré au Conseil de Délégation pour le poste de Webmaster, j'occupe depuis la fin d'année 2009 le poste de premier Vice Président de Délégation. Au sein de ce Conseil, je m'occupe de divers projets ponctuels qui concernent nos actions humanitaires en France ainsi que le développement de notre délégation.
    En dehors de cette implication en délégation locale, je suis aussi intervenu sur la Politique de la Ville auprès de la délégation départementale de la Somme.
  • Démocratie et Courage - Léo Lagrange - Intervenant

    2008 - 2009 Grâce au réseau Démocratie et Courage, j'interviens dans les établissements scolaires pour travailler avec des classes sur les thèmes des préjugés et discrimations, de la violence, du respect mutuel, de la protection de l'environnement et du commerce équitable. Les interventions sont de durées variables (3 ou 6h) et ont lieu avec des classes entières de collégiens ou de lycéens. La pédagogie utilisée est une pédagogie active, c'est à dire qu'elle place les élèves en situation d'acteurs.
  • Coopérative de Développement Urbain du Faubourg St Laurent - Membre de l'équipe de projet

    2007 - 2007 Dans le cadre d'un cours du Mastère en Gestion de Projet, je faisais partie d'une équipe de six étudiants travaillant au service de la Coopérative du Développement Urbain du Faubourg St Laurent. Cette coopérative regroupe tous les commerçants du faubourg St Laurent, centre-ville de Montréal.
    Dans le cadre d'une nouvelle loi concernant la propreté du centre-ville, l'équipe de projet a été mandatée pour mettre en relation les commerçants et la Mairie de Montréal dans le cadre d'une conférence afin d'instaurer un dialogue entre les acteurs concernés.
    La conférence a permis aux commerçants de découvrir cette nouvelle loi ainsi que de dialoguer avec un représentant de la Mairie, présent pour répondre aux questions.
  • Air France - Chef de projet Web

    Roissy CDG 2006 - 2007 Pendant ce stage de 6 mois à l'Agence Web d'Air France, j'occupais le poste de chef de projet Web. Ma mission était de réaliser plusieurs études d'opportunité concernant les sites Internet d'Air France.
    J'ai donc géré deux études d'opportunités sur des sujets diverses et participé à la gestion de projets Web en cours.

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