Laurent TRIBOUT

En résumé

Entreprises

• ClydeUnion Pumps SAS groupe SPX ( NYSE:SPXC ) - Directeur Général Usine

  2013 - 2015 * Responsable de l'usine d'Annecy et de son Comité de Direction (8 pôles d'activité).
  * En charge du déploiement local de la stratégie de SPX Power & Energy Corporate.
  * Développement des talents & du Business sur le site d'Annecy- 300 personnes- spécialisé dans la construction de groupes moto pompes pour les industries de l'Oil & Gaz, du Nucléaire & de la Défense .
  * Responsabilité d'un P&L de $ 80 M ( Fabrication & Service ).
  * Budgets annuels et trimestriels, prévisions mensuelles, contact privilégié du Corporate.
  * Vision stratégique ( Business Plan ) et politique d'investissements associés .;

• ClydeUnion Pumps SAS - Directeur BU Apres Vente

  2006 - 2013 • Membre du Comité de Direction, en charge de l'ensemble des Opérations Après Vente, du développement et de l’amélioration du Business, des Marges & du Cash ( inputs & outputs ) ; CA $ 40 M .
  • Responsable de : Commercial / Administration des Ventes / Engineering / Supply chain & Logistique / Opérations industrielles / Stratégie & Tactique / Interventions sites / Réclamations clients / Procédures judiciaires ….
  • Animation d'une équipe de 50 + collaborateurs , incluant Managers et Cadres .
  • Amélioration de la satisfaction clients & réduction des délais de livraison .
  • Développement d'un centre de service en Syrie ( 2010 ) .
  

• ClydeUnion Pumps SAS - Project Manager Amelioration continue "groupe"

  2004 - 2006 • Six Sigma Black Belt.
  
  Supervision de projets internationaux stratégiques multi sites en vue d'optimiser les processus existants et l'organisation .
  • Amélioration des performances Usines – temps de passage , set up ....
  • Identification et règlement des goulets d’étranglements en vue d’améliorer la productivité.
  • Formation des Green Belt .
  • Développement et déploiement d'un S&OP transversal au groupe .
  • Déploiement de l'approche Lean Manufacturing sur les sites de production d'Annecy – Battle Creek ( USA ), Huddersfield ( UK ) et Penistone ( UK ) .

• ClydeUnion Pumps SAS - Responsable Achats & Approvisionnements

  1998 - 2004 • Membre du Comité de Direction, en charge de l'ensemble des fonctions « supply chain « des usines d'Annecy et de Penistone en vue d’améliorer les performances de l'entreprise .
  • Management d'une équipe de 10 Acheteurs et de 3 inspecteurs qualité ( Annecy ). Budget €30 M .
  • Mise en place et développement des outils de gestion et de pilotage Achats ( Tableaux de bord, Pareto ….. ), et travail de fond sur la montée en compétences de l’équipe .
  • Out-sourcing principalement en Europe Centrale et en Asie .
  • Mise en place d'un programme annuel d’économie et de BFA .
  • Développement de partenariats avec les fournisseurs stratégiques .
  • Amélioration des performances qualité et délais des fournisseurs .
  • Restauration des marges .
  

• ClydeUnion Pumps SAS - Acheteur Senior

  1990 - 1998 * Management & développement d'une équipe de 4 Acheteurs techniques . ;
  * Partenariat avec les fournisseurs stratégiques . ;
  * Approche A-B-C . ;
  * Réduction du panel fournisseurs par consolidation des besoins . ;
  * Re-intégration aux service Achats des frais généraux de l'ensemble de l'Entreprise . ;

• Alcatel CIT division Vide & Mécanique - Acheteur Junior

  1988 - 1990 Acheteur de familles de produits

• CGEE Alstom - Acheteur Junior

  1986 - 1986

Formations

• Six Sigma Academy (Rhode Island)

  Rhode Island 2004 - 2006 DMAIC Black Belt

• ESAP - ESC LYON

  Ecully 1993 - 1995 Master II Supply Chain Management

• LTE Vaucanson

  Grenoble 1984 - 1986 BTS

• LTE VIZILLE

  Vizille 1982 - 1984 Baccalaureat de Technicien