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Lydie GIRARD

Paris

En résumé

15 ans d'expérience RH en Société de Service Informatique, j' exerce pour le compte d’entreprises qui me missionnent.

Mes missions consistes à évaluer les besoins de l’entreprise en termes de recrutements et de leurs proposer des candidats. J'interviens également pour les Sociétés de Services Informatiques dans le cadre du suivi collaborateurs.

Je propose également un accompagnement à la recherche d'emploi.


Mes compétences :
Recrutement IT
Conseil RH
Sourcing
Techniques de recherche d'emploi
Bienveillance
Recrutement cadres
Accompagnement à l'emploi
Univers SSII
Evolution professionnelle
Suivi collaborateurs

Entreprises

  • Wemanity - Talent facilitator en mission chez Wemanity the AGILE driving force

    Paris 2014 - maintenant Wemanity est une société de conseil, spécialiste en Innovations Technologiques et Digitales et en méthodes agiles.

    Convaincus que l’innovation technologique et l’innovation managériale sont les vecteurs de performance et de compétitivité de demain, nous vous apportons notre savoir-faire dans la mise en oeuvre de vos projets IT, de leur expression théorique à leur application concrète.

    Mes activités au quotidien sont :
    - Mise en place d'une stratégie de sourcing adaptée selon les profil,
    - Identification des candidats et sélection,
    - Entretien recrutement,
    - Reporting et suivi des indicateurs de performance recrutement.

  • L2L Paris - Consultante recrutement, suivi RH et accompagnement à la recherche d'emploi

    2014 - maintenant Accompagnement au recrutement IT et cadres supérieurs.
    Accompagnement sur le suivi des collaborateurs dédiés à la prestation de service :
    Identification employeur, bienveillance, maintien de la motivation, gestion de carrière.
    Accompagnement à la recherche d'emploi : Rédaction de CV, profil personnel, lettres de motivation et entrainement aux entretiens
    Aide à la préparation aux entretiens annuels

  • SSII - Responsable RH

    2011 - 2014 Société de service IT Engineering Consulting qui offre une expertise dans trois domaines principaux:
    Soutien de l'application, Soutien de l'infrastructure, Soutien de l'utilisateur.

  • SSII - Responsable RH

    2007 - 2009 Société de service spécialisée dans l’ingénierie et le déploiement de solutions métiers ITIL ainsi que dans l’accompagnement et la réalisation des projets de développement & d’intégration. Conseil & développement web 2.0.

  • Modis - Consultante RH

    Puteaux 2001 - 2006 Société de Service en Ingénierie Informatique.
    Recrutement de profils IT

Formations

Pas de formation renseignée

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