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Maela FOUGERAY

NANTES

En résumé

Mes compétences :
Microsoft Windows
Microsoft PowerPoint
Microsoft Excel
Merchandising
Lotus 1-2-3

Entreprises

  • SARL LE POINT BAR - Gérante d'un débit de boissons

    2005 - 2013 Reprise d'un commerce par goût du challenge. Développement du CA par 5.

    * Accueillir et fidéliser la clientèle ;
    * Sélectionner et négocier les gammes de produits avec les fournisseurs ;
    * Développer des partenaires commerciaux : prestataires en évènementiels, sponsoring des
    clubs sportifs et associations
    * Organiser les soirées à thèmes et en promouvoir la communication ;
    * Recruter et manager le personnel en extra
  • LE POINT BAR - GERANTE

    2005 - maintenant
  • Société PARTNAIRE - Responsable Grands Comptes

    2004 - 2005 Responsable Grands Comptes - Société Partnaire (travail temporaire, tous
    métiers)
    Création de poste : gestion de projet et élaboration de la stratégie commerciale. Poste au national.

    * Prospecter en directe les grands comptes ;
    * Concevoir des supports de suivi d'activité et assurer les remontées d'informations ;
    * Accompagner sur le terrain les commerciaux dans la relation clients
  • CADBURY FRANCE - Chef de secteur GMS

    2001 - 2004 Portefeuille clients de 87 GMS, intervention sur les Pays de La Loire.

    * Négocier et planifier les opérations commerciales en magasins (temps forts) ;
    * Vendre et dynamiser les marques : 4 p,op,dn, plan merch, référencements des nouveautés ;
    * Réaliser le suivi, les relevés de linéaires et des devants de caisses ;
    * Animer, former, motiver, les chefs rayons et les merchandiseurs ;
    * Veiller à l'application des accords de centrales
  • VITAGERMINE - Chef de secteur GMS et Magasins spécialisés

    2000 - 2001 Commerciale - Vitagermine (alimentation biologique infantile et adulte)
    Dynamiser la marque et le bio au sein des GMS et détaillants spécialisés sur 22 départements de l'Ouest

    * Promouvoir le bio en GMS ;
    * Prospecter et négocier les contrats en hypermarchés selon les accords de centrales
    d'achats
    * Mettre en place le merchandising et segmenter les produits en points de ventes ;
    * Prises de commandes en directe et gestion des stocks

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

Annuaire des membres :