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Manuela MAGNAN

Nanterre

En résumé

Mes compétences :
Politiques publiques
Management
Pilotage de projets

Entreprises

  • Conseil général des Hauts-de-Seine - Directeur Insertion et développement social

    Nanterre 2008 - maintenant Responsable du service social départemental, mise en œuvre du RSA, management par projets (mutualisations, recentrage de l'activité), construction de référentiels relatifs au développement social et management des effectifs (700 agents).
    Responsable du budget de la direction (160 millions d'€)
  • Conseil général des Hauts-de-Seine - Directeur PMI Petite enfance

    Nanterre 2004 - 2008 Mesures en faveur de l'accueil de la petite enfance (bbdom), municipalisation des crèches départementales, territorialisation de la direction, schéma PMI/PE
    Management des équipes (1200 agents)
  • Conseil général des Yvelines - Sous directeur du Personnel et des Affaires Sociales

    Versailles 2003 - 2004 Gestion des carrières et de la rémunération des agents départementaux, responsable du dialogue social, des instances s'y rapportant (CTP, CAP, CHS), contrôle du Comité des œuvres sociales, GPEC. Management des équipes.
  • Syndicat interdepartemantal pour l'assainissement de l'agglomeration parisienne - Secrétaire général

    2001 - 2003 Responsable des instances de fonctionnement (Conseil d'Administration, Commission d'appel d'offres) et de la coopération internationale (Cuba, Maroc, Viet-Nam).
    Mise en place d'une veille juridique

Formations

  • INET (Strasbourg)

    Strasbourg 1999 - 2002 Promotion Mirabeau

Réseau

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