Mes compétences :
Communication éditoriale
Rédaction
Communication
Journalisme
Entreprises
Generali France
- Responsable communication interne et éditoriale
Saint-Denis2009 - maintenantAu sein de la Direction de la communication de Generali France, je suis responsable du service communication interne et communication éditoriale (10 personnes). Nous mettons les compétences (et même les talents !) de l'équipe au service du projet d'entreprise et de l'efficacité de sa communication institutionnelle, interne et externe.
Nos missions :
- produire l'information utile aux collaborateurs via nos médias internes (Web TV, fil actus quotidien dans l'intranet, magazine interne, newsletters, outils de promotion, etc.),
- produire les contenus institutionnels externes,
- établir et mettre en place les plans de communication qui vont permettre d'optimiser les projets de l'entreprise (projets RH, qualité de service, dialogue avec les collaborateurs, etc.),
- en mode projet, refondre ou créer les médias nécessaires internes ou externes.
En permanence, nous avons une préoccupation majeure : créer de la valeur pour l'entreprise.
Mes fiertés de manager de la communication interne et éditoriale :
- une équipe soudée, composée de collaborateurs polyvalents et en même temps très experts, sachant se remettre en question pour progresser,
- des médias cohérents et utiles (très bons taux de lecture du magazine ou de clics sur l'intranet, un Prix Stratégies 2010 de la communication interne et éditoriale pour la Web TV Ambition),
- la création ou refonte de l'ensemble des médias institutionnels de l'entreprise en quatre ans (Web TV, Intranet et, en cours, dispositif éditorial de communication managériale, magazine interne, site institutionnel).
Sequoia
- Responsable d'édition
2003 - 2009Responsable d’édition – Direction de projet (presse consumers – assurances, santé, retraite, prévoyance, etc.) de six supports ; conception ou refonte éditoriale de plusieurs magazines.
COMPETENCES EDITORIALES
• Culture éditoriale : quatre ans d’expérience en agence, cinq ans en presse quotidienne et hebdomadaire ; double cursus journalisme-communication (école de journalisme de Strasbourg - Efap Lyon)
• 450 pages gérées par an sur des supports à forte plus-value éditoriale (assurance, prévoyance, retraite, santé, rapports d’activité…)
• Capacités rédactionnelles polyvalentes : conception, rédaction et secrétariat de rédaction sur tous supports et sujets
CONSOLIDATION DES BUDGETS ACQUIS - DEVELOPPEMENT
• Maîtrise de la rentabilité de chaque budget
• Anticipation des évolutions clients et environnements marchés pour optimisation des supports : politique de segmentation des contenus en fonction des cibles (jeunes, familles, seniors, professionnels…), suppléments, extension Web des sujets print, etc.
• Élaboration de recommandations éditoriales pertinentes, en fonction des briefs des prospects mais aussi de leurs attentes non exprimées (prise en compte de l’environnement concurrentiel et de la culture éditoriale du prospect, benchmark, etc.)
METHODOLOGIE ET MANAGEMENT
• Maîtrise de la chaîne éditoriale et graphique ; adaptation des process agence (certification ISO) pour une réactivité optimale aux problématiques clients
• Management des équipes éditoriales
L'Equipe et L'Equipe Magazine
- Journaliste pigiste
2000 - 2003reportages et édition. Spécialité: basketball.
L'Est Républicain
- Journaliste
1997 - 2000Plusieurs CDD et collaborations à la pige.
Reporter et secrétaire de rédaction
Faits divers, politique, économie, société, sports
