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Metro Cash And Carry
- Gestionnaire RH
Nanterre
2017 - maintenant
Gestionnaire du personnel sur les entrepôts de Reims et de Charleville-Mézières.
- Accompagnement des projets du groupe en entrepôt
- Climat social
- Accompagnement des managers sur tous les aspects RH
- Participation aux réunions DP, CE, CHSCT
- Recrutement
- Intégration des nouveaux arrivants
- Suivi des besoins en formation
- Rédaction de courriers disciplinaires
- Paie : saisie des éléments variables, calcul des primes de résultat, contrôle
- Suivi des objectifs
- Suivi des effectifs / gestion de carrière
- Formation à la process com
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Metro Cash and Carry
- Assistante Ressources Humaines
Nanterre
2016 - 2017
Assistante RH sur deux entrepôts de 80 et 35 salariés
- Paie : gestion des temps, saisie des éléments variables, contrôle de paie
- Suivi des effectifs entrepôts
- Arrêts de travail : gestion des arrêts de travail, dossiers prévoyance, comptes subrogation
- Gestion administrative : contrat, DPAE, mise à jour des registres, visite médicale, adhésion mutuelle, suivi des congés payés, calcul du solde de tout compte, certificat de travail
- Clôture mensuelle : suivi des tableaux de bord, de la mutuelle, des refacturations
- Relations sociales : participation à l'organisation et au suivi des élections des DP
- Recrutement : étude des CV, entretien de recrutement, réponse aux candidatures
- Intégration : élaboration de parcours d'intégration
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Polyclinique Jean Villar
- Gestionnaire du personnel
2015 - 2016
En contrat de professionnalisation, je travaille avec les gestionnaires du personnel et la RRH :
- Gestion administrative : suivi des remplacements et des contrats à durée déterminée de la clinique, gestion des contrats, DPAE, inscription aux visites médicales, certificat de travail
- Paie : vérification des absences, saisie des éléments variables, contrôle, calcul de la participation à verser, 13e mois, vérification des tranches A et B des CDD
- Arrêts de travail : saisie des arrêts, suivi et saisie des remboursements sécurité sociale et prévoyance, subrogation, dossiers prévoyance
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Metro Cash and Carry
- Gestionnaire du personnel
Nanterre
2014 - 2015
Licence en alternance où j'ai pu effectuer plusieurs missions :
- Paie : gestion des temps, saisie des éléments variables, contrôle de paie
- Arrêts de travail : gestion des arrêts maladie et des accidents de travail, dossiers prévoyance
- Gestion administrative : contrat, DPAE, mise à jour des registres, visite médicale, adhésion mutuelle, suivi des congés payés, calcul du solde de tout compte, certificat de travail
- Clôture mensuelle : DMMO, suivi des tableaux de bord, de la mutuelle, des abonnements
- Relations sociales : participation à l'organisation et au suivi des élections des DP et des membres du CE
- Formation : inscription aux formations, convocation, saisie des frais, gestion des conventions de stage, détermination du programme de stagiaires, calcul gratification des stagiaires
- Recrutement : étude des CV, entretien de recrutement, réponse aux candidatures
- Intégration : création d'un livret d'accueil, suivi de l'élaboration de parcours d'intégration avec le RRH
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Bordeaux Intérim
- Gestionnaire RH
2013 - 2014
Stage effectué dans le cadre de mon BTS, soit 12 semaines de stage. J'ai pu travailler avec tous les salariés de l'agence en effectuant les missions suivantes :
- Création des contrats clients/intérimaires, DPAE, visites médicales
- Pré-sélection téléphonique des candidats, entretien de recrutement, délégation auprès des clients
- Facturation des prestations des intérimaires, suivi des paiements, relance clients
- Paie des intérimaires
- Gestion du standard et de l'accueil physique
- Aide à la prospection client
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Simply Market
- Employée commerciale
JOUY-EN-JOSAS
2011 - 2014
- Etablissement et mise à jour des plannings caisses
- Encaissement, remboursement, caisses automatiques
- Gestion de l'accueil et du standard
- Mise en rayon, vérification et mise à jour des étiquettes prix
- Inventaires, traitement des commandes, relation avec les fournisseurs
