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Margaux LE CLERC

NANTES

En résumé

Mes compétences :
Secteur public
Bilan social
GPEC
Gestion de la relation client
Paie
Gestion des ressources humaines

Entreprises

  • L'ENVOL - Gestionnaire RH et paie

    2017 - maintenant - Gestion de la paie (90 personnes) : veille juridique, codifications AGIRH, DAD-SU, chèques-déjeuner, vérification des paies, primes, NBI, gratification stagiaire)
    - Suivi des carrières (contrat, DPAE, avancement échelon/grade, détachement, disponibilité, temps partiel, évaluations/notations, ...)
    - Dosier RQTH
    - Suivi de l'absentéisme/ congés / accident du travail
    - Gestion des dossiers retraites (CNRACL) : simulation, liquidation de pension, renseignements
    - Participation aux recrutements
    - Rédaction des PV CHSCT, CTE, CA
    - Organisation des élections professionnelles
    - Référente CGOS
    - Suivi de la médecine du travail
    - Suivi et mise à jour du Document Unique
    - Production de données sociales (SAP BOXI)
    - Veille juridique quotidienne

    Formations suivies :
    * L'avancement du fonctionnaire hospitalier/PPCR - CNEH
    * Les CAPD, CAPL et CCP - CNEH
    * EPHARE/AGIRH - SIB
    * PH7 Web/PH7 CUBE/DADSU
    * Gestion des dossiers prestations maladies - CGOS
    * Maitriser les principes essentiels de la paie hospitalière - SIB
    * Comprendre les éléments essentiels de la retraite CNRACL - CHU Nantes
    * Formation des membres du CHSCT - Cabinet PRO IN SEC
    * Les contractuels de la fonction publique hospitalière - ANFH
    * Les élections professionnelles - ANFH
    * Statut de la FPH - GERESO
  • Sécurité Sociale - Gestionnaire recours juridiques et contentieux

    2016 - 2017
  • INTEFP - Assistante de formation

    2015 - 2016 - Gestion administrative des formations (planning, sélection, convocations, budget) - logiciel SOFIA
    - Assistance à la conception des modules de formation (réunion de réseaux, cahier des charges, mise à jour de la plateforme pédagogique)
    - Préparation des supports de cours
    - Animation de groupes (accueil, présentation, bilan) - suivi de stagiaires sur 6 mois de formation ou en formation continue
    - Participation à la mise en place d'une convention de partenariat entre l'Université de Nantes et l'INTEFP

    - Organisation logistique d'un séminaire entre l'Etat et les Missions Locales - 240 participants
  • SPIP 44 - Gestionnaire Ressources Humaines

    2014 - 2015 - Gestion de la carrière individuelle (85 agents);
    - Mobilité professionnelle, avancement, concours internes;
    - Entretiens professionnel et notations;
    - Eléments relatifs à la paye;
    - Saisie des actes RH en gestion déléguée;
    - Action social;
    - Gestion du Compte Epargne Temps;
    - Tableaux de suivi des effectifs.
  • INTEFP- CIF Nantes - Assistante de formation

    2014 - 2014 - Gestion des inscriptions via logiciel SOFIA
    - Organisation logistique des stages
    - Élaboration de bilans de stage, synthèse bilans de fin de stage
    - Aide à la conception de cahiers des charges formateurs
    - Gestion des frais de remboursements stagiaires et indemnités d'enseignement formateurs
    - Accompagnement et gestion de groupes
    - Relations clientèles fournisseurs
  • DIRECCTE Pays de la Loire - Assistante RH

    Albert 2013 - 2013 - Bilan social 2012 : collecte des données, tableaux de bord, production
    - GPEC : participation au dossier, réunions
    - Formation : bilan des formations régionales 2012 et 2013, réalisation de la plaquette de la formation régionale 2014
    - Gestion de la paie: appui à la préparation des rémunérations accessoires (tableaux de bord, répartition,...), préparation du transfert des dossiers paie vers l'ONP
    - Aide à l'intégration de données RH pour l'implémentation du nouvel SIRH
    - Assistance aux activités courantes aux différents service du Secrétariat Général (RH, formation, communication)
  • Crédit Mutuel de Bretagne - Conseiller clientèle stagiaire

    2007 - 2008 - Gestion d’un portefeuille clients
    - Vente de produits bancaires et assurances
    - Accueil clientèle

Formations

  • Faculté De Droit Et De Sciences Politiques

    Nantes 2012 - 2013 Master II droit public parcours administrations publiques locales

    Thématique mémoire: Le bilan social et la GPEC
  • IEMN IAE Nantes

    Nantes 2011 - 2012 Master I Gestion des administrations publiques

    Spécialisation : fonction publique territoriale
    Aide à la préparation aux concours de la FPT, IRA
  • Université Rennes 2 Haute Bretagne

    Rennes 2010 - 2011 Licence 3 - Management des Organisations

    Approche du secteur privé et publique : droit du travail, comptabilité, économie du territoire, management par projet
  • Lycée

    Saint Brieuc 2007 - 2009 BTS NEGOCIATION RELATION CLIENT

Réseau

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