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Marine GAILLARD

QUIMPER

En résumé

Titulaire du Master Action sociale et santé, un diplôme de niveau I en ingénierie de projet et en développement local. Grâce à mon parcours universitaire et professionnel, j’ai acquis une solide expérience dans la gestion et la coordination d’actions ainsi que de réelles capacités dans le diagnostic d’un territoire, l’évaluation de projets et la mise en œuvre de préconisations.
Je suis capable d’apprécier la faisabilité et la pertinence des projets tout en optimisant les coûts. Je possède de réelles qualités de communication, d’organisation, de travail et d’animation de réseau.

Mes compétences :
Sphinx Software
Microsoft Word
Microsoft PowerPoint
Microsoft Outlook
Microsoft Excel

Entreprises

  • Conseil Général du Finistère - Chargée de mission

    QUIMPER 2014 - 2014 Direction Enfance Famille, Unité de prévention auprès des familles, Conseil Général du Finistère.
    Missions : Mise en œuvre d'un état des lieux, conduite d'entretiens individuels et collectifs auprès d'une pluralité de professionnels et d'associations, interprétation des résultats, analyse, évaluation, identification des besoins, mise en œuvre de préconisations, d'objectifs et rédaction d'une synthèse.

  • sauvegarde 56 - Chargée de mission

    2013 - 2013 suivi individualisé d’adolescents en grande difficulté, gestion des situations difficiles, accompagnement des jeunes dans leur parcours scolaire, étude sur la construction de l’autonomie des jeunes placés, analyse des résultats et synthèse.

  • association - Vice présidente

    2012 - 2012 conduite de réunions d’équipes, animation des assemblés et des groupes de travail, coordination de projets et d’actions, rédactions des demandes de subvention, gestion et mise en œuvre d’événements culturel et de partenariats.

Formations

  • Université De Bretagne Occidentale

    Brest 2012 - 2014 Master action sociale et santé

    Spécialité Métiers de l'intervention sociale
    Compétences acquise :
    - Piloter des projets dans le domaine de l’action sociale, socioéducative ou socioculturelle ;
    - Coordonner la mise en œuvre de dispositifs de l’intervention sociale ;
    - Etablir un diagnostic du contexte local, du service ou des programmes d’action, en fonction de l'analyse des données sociales, démographiques, économiques ;

  • Université De Bretagne Sud

    Lorient 2009 - 2012 licence action sociale et management

    Connaissances acquise:
    *le fonctionnement individuel et social (psychologie sociale, de la santé, sociologie de la jeunesse...) ;
    * les institutions sociales et de santé, ainsi que leurs rôles (éducation pour la santé, politiques en direction de l'enfance et de la jeunesse...) ;
    * les outils de gestion de l'organisation et des hommes (droit social, du travail, de la famille, gestion comptable

Réseau

Annuaire des membres :