Marine PIOGER

En résumé

Entreprises

• Capgemini - Chargée de Missions Ressources Humaines

  SURESNES 2018 - maintenant

• Banque Populaire Atlantique - Chargée des Ressources Humaines

  Paris 2017 - 2018 - Gestion administrative du personnel
  - Recrutement
  - Projets transverses

• Sodexo - Chargée de projets RH

  Issy-les-Moulineaux 2016 - 2017 [Contrat d'alternance dans le cadre du MBA Management des Ressources Humaines]
  
  Rattachée au Directeur des Ressources Humaines du Segment Santé Hôpitaux Cliniques de Sodexo - 3 500 collaborateurs répartis sur plus de 200 sites en France.
  
  Mes missions :
  
  Droit Social :
  - Préparation et suivi des ruptures conventionnelles ; licenciements
  - Élaboration de supports à destination des IRP ou managers, en Droit du Travail
  - Transfert d'activité : préparation des bulletins de salaire, avenants, courriers de transfert ; pour les salariés protégés, rédaction des contrats de mise à disposition, contact avec l'IT (autorisation de transfert, enquêtes contradictoires).
  - Reprise de personnel (L1224-1 CT) : préparation des bases de données, des documents administratifs et des avenants de reprise
  - Rédaction d'avenants divers
  
  Qualité de Vie au Travail et Risques Psychosociaux :
  - En charge de l’évaluation des facteurs de RPS sur un site de 15 salariés (animation des réunions collectives, comptes rendus, analyse des grilles d’évaluation des risques, création de tableaux de bord et élaboration d'un plan d'actions).
  
  Préparation et suivi des contrats d'apprentissage :
  - En charge du recensement des besoins apprentis au niveau national
  - Rédaction des cerfa
  - Gestion des ruptures anticipées des contrats
  
  I.R.P :
  - CHSCT : préparation des réunions (supports, ordre du jour), diffusion compte rendus, gestion des notes de frais des membres, assistance à certaines réunions.
  - Elections professionnelles
  
  Autres :
  - Formation : recherches, devis.

• Sodexo - Chargée de projets RH

  Issy-les-Moulineaux 2016 - 2016 [Stage du Master 2 Droit des entreprises]
  
  Rattachée au Responsable des Ressources Humaines de la Direction Régionale de Nantes - 1300 collaborateurs - 29 sites répartis sur le secteur Nord-Ouest.
  
  Mes missions :
  
  Gestion Administrative du Personnel :
  - rédaction des contrats de travail et avenants divers ; réponse aux courriers (congé maternité, départ en retraite, démission etc.) ;
  - préparation et suivi des contrats d'apprentissage
  
  Gestion sociale : suivi des procédures disciplinaires ; gestion des procédures d'inaptitudes ;
  
  Elections DP1 : Préparation et organisation des élections des Délégués du Personnel sur sites
  
  Reprise de personnel (L1224-1 CT) : préparation des avenants de reprise, accompagnement au changement social > passage des entretiens individuels de reprise sur site, explication de la convention collective, dialogue avec les organisations syndicales.
  
  En charge du diagnostic pénibilité au travail pour l'année 2016 sur l'ensemble des sites de la région Nord-Ouest (1 300 salariés) ; réalisation d'audits sur sites.
  
  Autres :
  - Supports aux opérationnels pour les questions RH.
  - Assistanat de Direction : aide à la préparation des conventions/réunions (mise en place, accueil).
  

• Vero Moda - Vendeuse (contrat étudiant)

  2014 - 2015 Tous les samedis et vacances scolaires :
  Ouverture et fermeture du magasin en remplacement du manager, Caisse, conseil clientèle, inventaires

• JPP Consultant - Stagiaire en management de la qualité et stratégie d'entreprise

  2014 - 2014 Accompagnement en entreprises aux côtés du consultant pour la certification de la norme ISO9001, rédaction de comptes rendus d'audits.

• Bourlès et Associés - Stagiaire Office Notarial

  2013 - 2013 Pôle immobilier : visites et estimations de biens
  Assistance aux RDV (divorces, constitutions de SCI...)

• Théâtre Anne de Bretagne - Ouvreuse - Accueil (contrat étudiant)

  2013 - 2014

• Décathlon - Vendeuse

  Villeneuve d'Ascq 2012 - 2012 Réception des marchandises, cintrage et mise en rayon.

Formations

• MBway Nantes

  Nantes 2016 - 2017 MBA, Titre Niveau 1 certifié par l'Etat, inscrit au RNCP
  
  - Management opérationnel (pilotage du changement, leadership, gestion de la mobilité et de la diversité)
  - Techniques et canaux de recrutement, Formation (création et optimisation d'un plan de formation), Rémunération (analyse des BS et cotisations), GPEC
  - Négociation sociale et conditions de travail
  - Management stratégique (Business plan, Tableaux de bord RH, Responsabilité de l'entreprise)

• Université De Droit (Angers)

  Angers 2015 - 2016 Master 2 Droit des entreprises
  
  Droit du travail - Gestion des Ressources Humaines - Contentieux d'entreprise - Comptabilité et fiscalité - Droit des contrats - Droit international -
  Droit des nouvelles technologies

• Université Nantes

  Nantes 2014 - 2015 Master 1

• Université De Bretagne Sud

  Vannes 2011 - 2014 Licence de Droit

• Lycée St Paul

  Vannes 2009 - 2010 Baccalauréat Économique et Social