Marthe ESTHER

En résumé

Entreprises

• TOTAL Marketing & Service - CONTROLEUR DE GESTION SOCIALE & Contrôleur de gestion sociale

  2016 - maintenant Contrôleur de gestion sociale - TOTAL Marketing & Service - Septembre 2016 - Aujourd'hui -Assurer les reporting en lien avec la stratégie du groupe à l'échelle internationale (130 filiales dans le
  monde);
  -Recueillir, analyser et synthétiser les informations et les données sociales quantitatives;
  -Contrôler la cohérence et la fiabilité des données sociales;
  -Remplir les obligations légales : bilan social, rapport social, égalité hommes femmes;
  -Répondre aux demandes ponctuelles des collaborateurs.

• CERBA - Contrôleur de gestion sociale

  SAINT OUEN L'AUMONE 2014 - 2015 Suivre, analyser et interpréter les écarts budgétaire de la masse salariale de référence.
  12 mois -Contribuer à la production/ remonter et contrôler les données nécessaires au reporting.
  -Participer au reporting mensuel à la consolidation et à l'analyse budgétaire auprès des différents pôles
  -Suivre les effectifs en ETP sur les différents pôles.
  -Analyser mensuellement la masse salariale du personnel CDD CDI et autre type de contrats
  spécifiques.

• GSC - Gestionnaire de paie

  2013 - 2014 Réaliser les bulletins de paie (350 bulletins par mois).
  12 mois -Déclarer les charges sociales, DUCS et DADS.
  -Gérer les temps d'absences et congés.

• Juin - Juillet - Assistante comptable Société Générale

  2011 - 2013

Formations

• CIEFA Groupe IGS

  Paris 2016 - 2017 Master Contrôle de Gestion Sociale

• Ecole De Commerce

  Paris 2014 - 2016 Master Resoources Humaines

• CIEFA Groupe IGS

  Paris 2013 - 2014 Gestionnaire de paie et administration du personnel

• Université Paris X

  Paris 2009 - 2013 Licence Economie et Gestion
  
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Réseau

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