Martial AHOUANMENOU

En résumé

Entreprises

• CACOP-BENIN - Directeur Exécutif

  2016 - maintenant Gestion globale des activités de l'institution
  Mise en œuvre des décisions stratégiques prise par le Conseil d'Administration
  Mise en place d'un dispositif adéquat de contrôle interne
  Définir les procédures et politique de développement des activités
  Assurer le reporting des activités aux autorités e tutelle
  Assurer la fonction GRH
  Accompagner les administrateurs dans la prise de décision harmonieuse avec la mission sociale de l'institution

• Caisse du Mouvement Mutualiste Béninois - Auditeur Interne

  2012 - maintenant TACHE :
  
  * Définir les procédures d'audit, de contrôle et d'inspection de la CMMB et leur mise à
  jour
  * Veiller à l'utilisation efficace et efficiente des ressources de la structure,
  * Elaborer le planning d'intervention des audits et contrôles,
  * Effectuer un contrôle inopiné des caisses
  * Contrôler la régularité des procédures;
  * Suivre les actions correctives demandées par les audits internes et externes ;
  * Analyser les comptes sensibles ;
  * Contrôler la régularité des procédures des opérations ;
  * Veiller au respect des procédures internes et de la réglementation en vigueur
  * Assurer les relations avec les auditeurs externes (Commissaires aux comptes, Banque
  Centrale)
  * Rendre compte directement au Directeur. ;
  * Point focal projet AFR 017 Renforcement du Système de contrôle Interne des SFD de la
  zone UMOA/CMMB
  * Elaborer les rapports mensuels et annuels suivant les nouveaux textes réglementaires
  en vigueur
  * Collaborer étroitement avec les membres du conseil de surveillance
  * Assister la Direction dans certaines tâches spécifiques

• Caisse du Mouvement - Responsable des Opérations de Crédit et d'Epargne

  2012 - 2012 TACHES :
  
  * Formuler et mettre en œuvre la stratégie Commerciale et marketing validée par le CA
  * Assurer l'administration et le contrôle des activités de crédit et d'épargne
  * Assurer la gestion de la qualité du portefeuille ;
  * Proposer pour approbation et gérer le budget des activités ;
  * Former les agents relevant de sa responsabilité

• Caisse du Mouvement Mutualiste Béninois - Chef d'Agence

  2010 - 2012 Employeur : CMMB
  
  Poste : Chef d'Agence
  
  TÂCHES :
  
  * Formuler et mettre en œuvre la stratégie commerciale et marketing
  * Assurer l'administration et le contrôle des activités de crédit et d'épargne
  * Assurer la gestion de la qualité du portefeuille de crédit
  * Assurer la croissance de l'épargne et de l'encours de crédit
  * Proposer pour approbation et gérer le budget des activités
  * Rendre compte au responsable des Opérations de Crédit et d'Epargne

• CFAD-BENIN - Chef d'agence & Coordonnateur de projets

  2004 - 2010 Employeur : Centre pour la Formation et l'Appui au Développement à la Base (CFAD-
  BENIN / Institution de Micro finance)
  
  Poste : Chef d'agence et Coordonnateur de projets

Formations

• Universite Fondation Mercure (Bruxelles)

  Bruxelles 2009 - 2010 Master en Management
  
  Université Fondation Mercure/Bruxelles Master en Management Financier
  Faculté des sciences Economiques et de Maîtrise en Sciences de

• Université D'Abomey-Calavi (Abomey-Calavi)

  Abomey-Calavi 1999 - 2003 Maîtrise en Science de gestion
  
  Université Nationale

• Collège D'Enseignement (Cotonou)

  Cotonou 1996 - 1999 BAC série D
  
  Collège Akpakpa Centre

Réseau

• Agnès RIOT

• Dr. Emeric LEBRETON

• Emeline DOSSOU-YOVO

• Janvier ALIGONOU

• Luc CHOSAL

• Makuissie Chamologne JUDITH

• Movich ANGEL

• Porthos Saturnin HOUEHA

• Yolande FRANCOIS