2006 - maintenantLe Projet « Réduction de la pollution environnementale et Promotion de l’Emploi » ProRePPE approuvé par le Ministère de l’Environnement vise à réduire la pollution environnementale en réorganisant le secteur de la mécanique auto moto au Bénin dont la plupart des centres se trouvent dans un état dégradant et ne dispose pas le plus souvent de responsables qualifiés.
Avec le chômage grandissant dans ce contexte de crise Economique généralisé, les différentes maladies et infirmités du fait de la pollution environnementale, et le coût de plus en plus élevé des pièces de rechange, ce projet se propose de trouver des solutions durables à travers sa mise en œuvre.
Il est porteur de 10.000 emplois à sa phase pilote, en attendant d’être élargi à tout le Bénin. Il concerne plusieurs secteurs à caractère public, social et économique que constituent la maintenance et l’entretien d’auto-moto, camion. Il sera instauré un abonnement mensuel prépayé qui garantie à la fois la maintenance, et les pièces de rechange.
OBJECTIFS SPECIFIQUES
1- Assainir l’environnement
2- Créer et moderniser des centres de mécanique (moto et auto)
3- Assurer la formation professionnelle technique de qualité des mécaniciens auto-moto.
4- Mettre en place, une structure de ramassage des déchets solides et autres issus de la réparation des véhicules dans la mise en œuvre dudit projet.
5- Sensibiliser la population sur la protection de l’environnement conformément aux textes réglementaires en vigueur.
6- Faire usage d’appareils de contrôle du gaz d’échappement sur les routes en partenariat avec le CNSR.
7- Instaurer un label aux cibles abonnées.
8- Sensibiliser les usagers de motos à 4 temps sur les inconvénients de l’usage du mélange et la suppression de cette pratique.
9- Faire adhérer les abonnés de ce projet au système de remplacement de leur moto enregistré dans un état très vieillissant à l’abonnement, par des motos neuves à 4 temps, gratuitement.
10- Donner du travail à 10000 jeunes diplômés du complexe polytechnique et d’autres centres agréés.
11- Contribuer à assainir l’environnement à travers un meilleur entretien de plus de 100 000 véhicules et 1500 000 motos concernés par le projet.
12- Mettre en place un comité de suivi au niveau des trente quatre (34) Arrondissements des communes concernées par la phase pilote, et un comité de pilotage.
13- Développer un partenariat avec les associations et groupements professionnels de l’automobile.
14- Répertorier les garages et les ouvriers du secteur.
15- Mobiliser les ressources à partir de l’adhésion des structures, organismes nationaux, internationaux et individus utilisateur d’engins.
16- Elaborer et signer des contrats de partenariat, de prestation de services et autres.
SONACOP SA - Cotonou - Bénin
- CHEF SERVICE CONSOMMATEURS
2005 - 2011Gestion de portefeuille clients à crédit
-Proposition et initiation des contrats
–Suivi de l’exécution des contrats de fournitures de produits pétroliers –Gestion des exonérations fiscales –Vérification périodique de la conformité des prix portés sur les factures
–Prospection
- étude de marché–Visite et suivi de la clientèle
- Communication des prix hors taxes à la Direction Financière
- Recouvrement – Suivi des recouvrements difficiles par voie juridique
– Elaboration et Fixation des prix par type de clients – contrôle de stock.
- Conception de dossiers de soumissions aux appels d'offres pour la fourniture de JET Al à AIR¬ France, AIR-IVOIRE, AIR-BURKINA, KENYA AIRWAYS, COMPAGNIE AERIENNE DU MALI, TOUMAI AIR TCHAD, SATOM, SODECO.
- Conception de dossiers de soumissions aux appels d'offres pour la fourniture et l’installation de mini station à la SBEE, la SONAPRA etc
Type d'entreprises
Sociétés Industrielles et Commerciales
Services Publiques
Missions Diplomatiques, Chantiers Routiers
Compagnies pétrolières
Compagnies Maritimes et Compagnies Aériennes
Clients Extérieurs.
Couvre 95 entreprises à crédit et 15 structures exonérées.
SONACOP SA - Cotonou - Bénin
- CHEF DISTRICT I
2004 - 2005Animation, coordination et suivi des inspecteurs Réseau du District I
Il Couvre 54 stations service 180 points de vente avec pour personnel 54 gérants, 216 pompistes et 180 revendeurs de pétrole de lubrifiants et gaz.
Animation, coordination de l'ensemble des activités du secteur géographique placé sous son autorité.
Responsable du développement des ventes du District 1
Responsable du bon suivi gestion réseau, du contrôle des documents de gestion, établis par les assistants réseau ou gérants.
Analyse des résultats, synthèse et solutions
Suivi des encaissements, de la balance et des découverts autorisés Contrôle des documents de gestion
Contrôle des inventaires de stations
Formation des assistants réseau et des pompistes
Coordination de la mise en place d'actions promotionnelles définies par la hiérarchie. Etude d1mplantation
Coordination des besoins en formation du district Etude de potentialités
Etablissement des programmes de tournée des assistants réseau.
SONACOP-SA (SOCIETE NATIONALE DE COMMERCIALISATION DES PRODUITS PETROLIERS)
- INSPECTEUR RESEAU COMMERCIAL
2003 - 2004Inspection commerciale
Suivi et contrôle de la gestion des stations service et des revendeurs
Animation des points de vente
Formation du personnel des stations services et des revendeurs occasionnels à l'accueil et à la gestion
Installation de point de vente.
Contrôle de gestion Contrôle de stock Développement des ventes
SECTEUR 1 : (LTTORAL/OUEME PLATEAU)
Couvre 16 stations service 31 points de vente avec pour personnel 16 gérants, 64 pompistes et 31 revendeurs de pétrole de lubrifiants et gaz.
BENIN EQUIPEMENTS - Cotonou - Bénin
- ASSISTANT COMMERCIAL ET CHEF PRODUIT ATLAS COPCO
2000 - 2003Prospection – Commande –Vente – Livraison – Facturation. Suivi de la clientèle.
CABINET ROTIMY INTERNATIONAL - Cotonou - Bénin
- AGENT COMMERCIAL –CHEF CELLULE DE DEVELOPPEMENT COMMERCIAL – ASSISTANT FORMATEUR
