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Meddy KEFI

AIX EN PROVENCE

Résultats examens 2026

En résumé

Ma formation et mon expérience professionnelle s’orientent autour du conseil et de l'audit en entreprise.

Mes experiences acquises grace à l'alternance m'ont permis de m'immerger dans des secteurs variés, comme le transport, la banque, l'immobilier et la grande distribution , mais également dans diverses branches de la communication , du marketing, du management, et du commerce.

Mes compétences :
Commercial
Management de la qualité
Relation clients
Commercial BtoB
Négociateur immobilier
Relations commerciales
Management de projet
Management
Marketing stratégique et opérationnel
Communication
Promotion immobilière
Vente
Marketing
Polyvalent

Entreprises

  • CMA13 - Chargé de développement économique

    2012 - maintenant Diagnostic des Entreprises Artisanales et Régionale (DEAR)
    Diagnostic d'approche global
    Accompagnement au pilotage des chefs d'entreprise
    Réalisation d'étude marketing au niveau régionale
  • Groupe K Europe - Manager des Ventes

    2010 - 2012 Manager des ventes OLLIOULES

     Management d’une équipe de 5 conseillères de ventes

     Pilotage du compte d’exploitation

     Assurer la performance du rayon sur 1 an

     Recrutement et gestion des frais de personnels

     Animation commercial

     Mise en valeur de l'offre de produits et services

     Mise en place de plan d'action et d'actions correctives
  • Credit Agricole - Conseiller Clientéle

    Montrouge 2010 - 2011 Commercialisation des produits et services bancaires

    - Suivi et relance clients
    - Conseil, fidélisation et optimisation de la relation client
    - Gestion des conflits
    - Reporting
  • Agence ORPI FIGUIERE HABITAT - Chargé de clientéle B to B et B to C

    2009 - 2010 Intervention dans les différentes étapes de commercialisation de biens immobiliers prospection terrain et téléphonique, Professionnels et Particuliers.
    Un Chiffre d’Affaire de 50 000€ en trois mois.
    - Mise en place de plan de communication
    - Management d’équipe commercial
    - Prospection terrain et téléphonique
    - Reporting et analyse des ecarts
    - plan d'action (Actions correctives et preventives)
  • SNCF - Assistant chef de gare

    2007 - 2009 Mise en place d’un projet de fidélisation de la clientèle Professionnels
    - Mise en place du plan de réussite en vue du renouvellement de la certification de la gare : Renouvellement de la certification de la gare AFAQ/AFNOR Certification.
    - Suivi de la performance commercial de l'équipe ( controle et mesure)
    - Management de l'équipe escale
    - Organisation de cession de formation

Formations

  • ESGC&F

    Aix En Provence 2010 - 2012 Master II

Réseau

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