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Mehdi RAKROUKI

Saint Denis la Plaine

En résumé

Consultant en recrutement IT & Digital au sein du cabinet Randstad Search à Paris, je cumule plus de 2 années d'expérience professionnelle dans le secteur de l'IT et chez un grand nom du secteur des télécoms. J'ai développé de par mon parcours des compétences commerciales, managériales et techniques.

Mon expertise se situe dans l'approche candidat et les solutions proposées à mes clients, l'objectif étant de faire s'entendre des projets professionnels et des visions d'entreprises.

Mes compétences :
Recrutement
Communication
Microsoft Office

Entreprises

  • Randstad Search - Consultant it & digital

    Saint Denis la Plaine 2019 - maintenant Randstad Search est le Cabinet de Recrutement et d'Approche Directe du Groupe Randstad, Numéro 1 mondial de services en Ressources Humaines. Nous mettons à la disposition de nos clients une offre complète de services liée à la recherche et à l'évaluation de candidats :

    - Recrutement par annonce
    - Approche directe
    - Détection de potentiel
    - Évaluation des candidats
    - Audits de recrutement
    - Gestion d'opérations de recrutement nationales et internationales

    Découvrez l'ensemble de nos offres sur : www.randstadsearch.fr

    Professionnel du recrutement, mes missions consistent à accompagner et aider les entreprises dans leurs processus de recrutement et leur besoin de compétences. Je réalise par ailleurs toute la démarche de recrutement des candidats afin de proposer les meilleurs profils sur les postes à pourvoir.

  • Sfr - Chargé des ressources humaines

    2017 - 2018 Au sein de la Direction des Ressources Humaines, j'étais en charge de la gestion de tous les étudiants en contrat d'apprentissage, de professionnalisation ainsi que de tous les stagiaires de la Direction Réseaux d'SFR, soit une population de 70 collaborateurs (profils IT / Télécoms).

    Mon expertise au sein d'SFR comprenait :
    - le recrutement des nouveaux étudiants en apprentissage et stagiaires de la Direction Réseaux (Prenant en compte la rédaction des besoins avec les opérationnels(les) tout en les accompagnant lors du processus de recrutement).
    - la gestion administrative contractuelle concernant le recrutement et l'intégration des alternants du périmètre : rédaction des contrats, avenants, transmission des éléments variables à la paie, assurer le suivi paie mensuel.
    - la gestion d'un périmètre de collaborateurs, en collaboration avec les Responsables RH des différents périmètres de la direction.
    - le suivi des collaborateurs ( Entretiens de fin de période d'essais, mi et fin de parcours), GPEC, identification des talents et potentiels lors de la People Review, recueil des besoins de formation..

    Dimension stratégique du poste par le contact avec les différents Directeurs de pôles de la direction Réseaux.

    Participation aux comités de directions pour y présenter les différents projets de recrutements ainsi qu'aux comités de salaires pour les primes accordées aux collaborateurs.

    Mise en place de plans d'actions pour l'accueil et le suivi des nouveaux apprentis au sein d'SFR.

  • 2S2I SOLUTIONS & SERVICES - Chargé de recrutement

    Montpellier 2014 - 2015 2s2i Solutions & Services est une société de conseil et d'ingénierie IT qui offre ses services en mode régie ou projet auprès des grands comptes nationaux et des PME/PMI régionales.
    Acteur majeur de la Région Sud Est, 2s2i Solutions & Services est présent sur Paris, Montpellier, Lyon et Aix en Provence.

  • ASC Immobilier - Stagiaire - responsable Communication

    2014 - 2014

  • Montpellier Business School - Moniteur Service concours et recrutement

    Montpellier 2013 - 2014

Formations

  • IT Carlow (Irlande)

    Carlow 2016 - 2018 Bachelor Honour Degree

    > Corporate finance,
    > Strategic Management,
    > Creation of business plan project,
    > Etudes Marketing

  • Montpellier Business School

    Montpellier 2013 - 2018 Mastère en Ressources Humaines

  • Lycée Jules Guesde (Montpellier)

    Montpellier 2011 - 2013 Entrée au programme Master Montpellier Business School

Réseau

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