Mes compétences :
Microsoft PowerPoint
Recrutement
Gestion des ressources humaines
Microsoft Excel
Entreprises
DASSAULT SYSTEMES
- Chargée de Projets Transformation RH
Vélizy-Villacoublay 2019 - 2019Contribuer au renforcement des modèles d'organisation existants et garantir le déploiement du référentiel métier dans le monde entier
Analyser les écarts entre les modèles théoriques et les applications dans les équipes
Participer à l'accompagnement des opérationnels business dans les changements d'organisation ou projet de transformation
Réalisation d'audits organisationnels et restructuration des équipes
Création de tableaux de bord digitalisés permettant le suivi des différents indicateurs (dashboard de veille RH)
Déploiement d'une démarche de Market Intelligence en vue de supporter la stratégie d'implantation du Comité Exécutif
GROUPE CIMES
- Assistante Formation
2017 - 2017Créer et faire le suivi administratif des dossiers d'alternance (contrats, entrée en paie, DPAE, ruptures, avenants, suivi des périodes d'essai)
Récupérer les documents personnels et les éléments pédagogiques nécessaires à l'élaboration des contrats
Travailler en collaboration avec les OPCA et la CCI.
FNAC-DARTY
- Assistante RH
2016 - 2016Recrutement : choisir des supports, mettre en ligne les annonces, sélectionner les candidats
Mobilité interne : gérer les offres et faire le suivi des candidatures internes
Relations écoles : participer aux forums et être le contact privilégié des
Responsables Relations entreprises
Mission Handicap :mettre en place et suivre les actions pour le renouvellement de l'accord Travailleurs Handicapés
Communication RH interne : créer et organiser des événements ponctuels.
E-quadra
- Chargé de recrutement
Paris2015 - 2015Prospecter les décideurs (DRH, Achats, Opérationnels)
Détecter les besoins en recrutement INTERIM - CDI - CDD
Sourcer, évaluer et sélectionner les candidats potentiels
Présenter les candidats retenus aux clients et argumenter
Négocier les prestations commerciales
Mettre en place et assurer le suivi des candidats positionnés.