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ERDF
- Chargé d'expertise RH
2015 - 2016
Pilotage du recrutement des alternants :
1. Gestion administrative des alternants
- création et suivi des dossiers administratifs (rupture, changement de tuteurs, avenants, mutuelle, visite médicale, DIRRECTE)
- Contractualisation des alternants et conventions de stages (relations OPCA/CCI et le service PAIE)
2. Développement RH
- Participation au recrutement (rédaction et diffusion des annonces, présélection des candidats, sourcing, entretien téléphonique, suivi)
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GrDF
- Assistante de manager
Paris
2013 - 2015
J'étais l'assistante du directeur des Ressources Humaines et d'une équipe de 30 personnes à 70 personnes.
J'assurais les missions administratives et ressources humaines :
Gérer les démarches administratives et l’intégration de nouveaux salariés ou les départs
Assurer l’organisation et l’administration de sessions de formation (organisation, inscription, suivi)
Participation au recrutement (rédaction, publication de poste, entretien, suivi)
Gestion d’agendas, de reportings, organisation de séminaires, réunions, pot de départs, job dating
Passation de commandes, suivi de budget, former des alternants et intérimaires sur ce métier
Une expérience absente ?
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