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Mélissa RUPPÉ

Puteaux

En résumé

I am a dynamic and curious mission head. 

I’ve got a Master’s degree in which HR and CSR are the focal areas, and in my latest experience, I worked in an Indian Company in Paris, as Resource Manager France.
Now, I'm looking for a new mission in an environment where my swiss knife profile can be useful.

Location : Helsinki, Espoo or Vantaa

Mes compétences :
Ressources Humaines
Gestion de projet
Audit social
RSE Responsabilité Sociale des Entreprises
Management
Conseil
Communication
Travail en équipe

Entreprises

  • Tata Consultancy Services / Freelance.com - Resource Manager Group

    Puteaux 2018 - 2019 The RMG (Resources Management Group) team is in charge of TCS's workforce planning, in order to ensure the staffing of all available human resources within the company at its customers (mainly large international groups).

    My role, in this team, was to ensure the management / follow-up of the staffing of the subcontractors:

    - Follow-up of staffing requests and support to operational teams during the sourcing process
    - Management of the onboarding process (setting up contracts, creating IDs, ...)
    - Contract management: drafting of contracts, signature process management, end of missions, renewals ...
    - Daily management of suppliers and support on different TCS processes
    - Respect of TCS processes on the management of subcontracting.
  • Atos - Mission Handicap & Diversité

    Bezons 2016 - 2017 POSTE :
    Apprentissage au sein du service Handicap et Diversité, au siège social d'Atos.

    FONCTIONS & TACHES :
    Support sur les axes en faveur de l'insertion et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap, et, sous l'angle diversité : Amélioration et coordination du process des Clauses d’Insertion Sociale, aide à la création de comités diversité (égalité Hommes/Femme, Handicap, Seniors et Jeunes), participation au Group Diversity Program, communication interne, juré concours Handi’Entrepreneur.
    Mémoire sur la problématique de mise en œuvre d’une politique Diversité dans une grande entreprise
  • Atos - Assistante RH - Stage

    Bezons 2016 - 2016 FONCTIONS & TACHES :
    Accompagnement et assistance de la responsable de stage dans ses diverses missions.

    COMPÉTENCES :
    Formation, intégration, accompagnement de déploiement d'outils, gestion des sortants, autonomie, etc.
  • Consulat Général de Belgique - Assistante consulaire

    2015 - 2015 MISSIONS :
    Activités consulaires (accueil, gestion de dossiers, communication, etc)
  • CIRFA Marine - Assistante polyvalente

    2015 - 2015 MISSIONS :
    - RH (processus de recrutement, formation de stagiaires),
    - Secrétariat (communication, accueil, gestion des dossiers de candidature).

Formations

  • Institut Des Sciences Des Entreprises Et Du Management ISEM Montpellier I

    Montpellier 2015 - 2017 Master

    PROJETS D'ETUDES :
    - Projet d'innovation sociale - Cocoon, un abri pour les sans-abris
    - Projet Pédagogique Innovant Etudiants-Entreprise (2PI2E) - Intégration du management de la diversité dans les réponses aux appels d’offre d'Atos

    MEMOIRES :
    - M1 : Les voies d'amélioration de l'intégration chez Atos
    - M2 : Mettre en oeuvre une politique Diversité dans une grande entreprise

    Matières enseignées
  • Université Montpellier 1

    Montpellier 2012 - 2015 Licence

    Matières enseignées :
    - Economie (micro et macro)
    - Droit (Constitutionnel, Privé, du Travail et Administratif)
    - Comptabilité, Contrôle de Gestion
    - Gestion des Ressources Humaines
    - Informatique et programmation (pack office, langages HTML, PHP, CSS, python, ...)
    - Anglais et Espagnol
    - ...

Réseau

Annuaire des membres :