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Mélody CHANTOISEAU

TRIGNAC

En résumé

Mes compétences :
Gestion comptable et administrative
Argumentaire commerciale
Procédure d 'encaissement
Caractéristiques des cuirs et peaux
Management
Technique de merchandising
Techniques de vente
Régle et gestion de stock
Typologie de clients
Méthode de classement et archivage

Entreprises

  • Menco Intérim - Assistante d'agence/Attachée de recrutement

    TRIGNAC 2018 - maintenant -Analyser les besoins de l'entreprise en recrutement
    -Organiser le classement des dossiers
    -Gérer la prise de commande
    -Assurer l’accueil physique des candidats et intérimaires
    -Assurer la gestion administrative des salariés depuis
    l’embauche jusqu’au départ de l’entreprise
    -Elaborer et actualiser les tableaux de bord RH
    -Collecter les éléments variables de paie et vérifier leur
    prise en compte
    -Organiser l’intégration d’un nouveau salarié
    -Assister une équipe dans la planification et
    l'organisation de ses activités
     Outlook : tache, mail, rendez vous
    -Technique de recrutement : profil de poste, sélection de candidats, mise en relation des candidats avec des recruteurs
    -Technique de conduite d’entretien : entretien téléphonique, Coacher des salariés
    -Technique de sourcing : site d’emplois, rédaction d’une offre…
    -Base en droit au travail/droit à la formation/qualité et sécurité au travail
    -gestion administrative
    - Paie
  • Crit - Attachée de recrutement

    Montargis 2017 - 2017 -Analyser les besoins de l'entreprise en recrutement
    -Organiser le classement des dossiers
    -Gérer la prise de commande
    -Assurer l’accueil physique des candidats et intérimaires
    -Assurer la gestion administrative des salariés depuis
    l’embauche jusqu’au départ de l’entreprise
    -Elaborer et actualiser les tableaux de bord RH
    -Collecter les éléments variables de paie et vérifier leur prise en compte
    -Organiser l’intégration d’un nouveau salarié
    -Assister une équipe dans la planification et l'organisation de ses activités Outlook : tache, mail, rendez vous
    -Technique de recrutement : profil de poste, sélection de candidats, mise en relation des candidats avec des recruteurs
    -Technique de conduite d’entretien : entretien téléphonique, Coacher des salariés
    -Technique de sourcing : site d’emplois, rédaction d’une offre…
    -Base en droit au travail/droit à la formation/qualité et sécurité au travail
  • Eram - Responsable adjointe magasin

    2013 - 2015
  • Groupe ERAM - Conseillère vendeuse

    Montrevault-sur-Èvre 2011 - 2012
  • La Mode est à vous - Conseillère vendeuse

    Toulouse 2010 - 2011
  • Centre Leo Lagrange - Animatrice socio-culturelle

    2009 - 2010

Formations

Réseau

Pas de contact professionnel

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