Depuis plus de 20 ans, j'accompagne des groupes, nationaux et internationaux, industriels ou de services, dans la conception et la mise en œuvre de leur politique de réorganisation. Dès 1990, en qualité de directeur du développement du premier cabinet européen de Conseil RH, j'ai participé à l’évolution des pratiques d’anticipation en matière d’ingénierie sociale, que consacreront successivement la Loi de Modernisation Sociale puis la Loi de Programmation pour la Cohésion sociale. Fondateur du groupe F/I/E/ en 1996, j'en assume aujourd’hui la présidence. A ce poste, outre les responsabilités inhérentes à mon mandat, j'interviens en qualité de Chef de projet pour la conception et la conduite de grands projets de redéploiement au sein de grands groupes.
Pas de formation renseignée