Michelle FORTIN

En résumé

Entreprises

• CREDIT AGRICOLE - Agent d'accueil bancaire

  Montrouge 2008 - 2009

• LECLERC - Chef de secteur

  2003 - 2017 COMPÉTENCES :
  Managériales : créer du lien et un esprit d’équipe
  •Mener et guider une de 10 personnes vers un ou plusieurs projets
  •Accompagner le collaborateur débutant dans son apprentissage
  •Rendre autonome les collaborateurs dans leurs domaines de compétences
  •Préparer, mener des entretiens individuels et des réunions
  •Recruter en collaboration avec la direction
  •Apprendre, connaître et maîtriser les règles sociales en vigueur
  •Etre à l’écoute des attentes et des demandes de mes collaborateurs
  
  Organisationnelles : planifier et mener des événements
  •Etablir et tenir des calendriers prévisionnels pour la mise en œuvre d’un projet
  •Créer et organiser une implantation d’une surface de vente
  •Optimiser une surface de vente pour répondre à la demande clients
  •Définir et atteindre des objectifs cohérents avec le potentiel de l’entreprise(chiffre d’affaire, marge, frais de personnel, budget de fonctionnement)
  •Négocier avec des fournisseurs ou des prestataires
  •Gérer des stocks(achats directs ou en centrale)
  
  Relationnelles : communiquer de façon adapter
  •S’adapter à de nouvelle structure professionnelle ou associative
  •Accompagner un collègue à atteindre son objectif
  •Accueillir, écouter, orienter et satisfaire une clientèle ou un public
  

• TATI - Responsable rayon mariage

  Paris 1993 - 2003

Formations

• V.LOUIS (Talence)

  Talence 1990 - 1992

Réseau

Pas de contact professionnel