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Michelle LECOMTE

GENÈVE

En résumé

-High credibility and ability to work and communicate effectively

Mes compétences :
Décoration intérieure
Home staging
Mode
Relations Publiques
Communication

Entreprises

  • UGG australia -Genève - Manager

    2014 - maintenant Accueil et fidélisation de la marque
    Stratégie de développement. MANAGEMENT: planification, organisation et contrôle
    - Animation des ventes, développement des compétences, suivi des performances
    - Gestion commerciale : développement et suivi du CA. Réalisation des objectifs, anticipation des besoins de la société.
    - Analyse des indicateurs commerciaux
    - Gestion humaine: recrutement, formations motivation, accompagnement et développement des équipes.
    - Gestion administrative : Inventaires, divers reportings, suivi du SAV, gestion du stocks.
    Coaching
  • Maje - Directrice de magasin

    Paris 2010 - 2012 MANAGEMENT: planification, organisation et contrôle
    - Animation des ventes, développement des compétences, suivi des performances
    - Gestion commerciale : développement et suivi du CA. Réalisation des objectifs, anticipation des besoins de la société.
    - Analyse des indicateurs commerciaux
    - Gestion humaine: recrutement, formations motivation, accompagnement et développement des équipes.
    - Gestion administrative : Inventaires, divers reportings, suivi du SAV, gestion du stocks


    COACHING :
    - Organisation des équipes, suivi régulier, mise en place d'actions individuelles et collectives formation des conseillers.
    - Identification des besoins de formation des collaborateurs.
  • Laboratoire pharmaceutique - Déléguée hospitalière grands comptes

    1992 - 2009 Élaborer un plan d action annuel sectoriel hospitalier, analyser les données socio-économiques et démographiques du secteur
    Organiser et animer des actions de relations publiques, entretenir des relations professionnelles auprès des leaders d'opinions (investigateurs, acheteurs hospitaliers) gérer et négocier les appels d'offres et marchés hospitalier, former le personnel de santé aux produits du laboratoire , promouvoir l image de l entreprise en délivrant une information de qualité, dans le respect de la stratégie de l entreprise, de la réglementation de l étique

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